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    "data_type": "ai_product_manager_jobs",
    "job": {
        "job_title": "资深FDE",
        "job_level": "高级",AI生成
        "work_category": "全职",AI生成
        "department": "",
        "location": "上海·徐汇区·漕河泾",
        "work_mode": "现场办公",AI生成
        "job_category": "FDE现场部署工程师"AI生成
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    "company": {
        "company_name": "清三AI",
        "company_industry": "人工智能",
        "company_size": "0-20人",
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        "company_description": "上海清三人工智能科技有限公司是浙江清华长三角研究院孵化的一家高科技企业，专注于AI人工智能方向的软件创新研发。公司致力于企业大模型数据智能技术和产品提供商，聚焦打造智能问数、智能报告、智能分析等数据库AI应用产品，辅助企业数智化升级，提升企业数智化决策能力。公司在AI Agent平台、大模型训练微调技术、语言理解与生成技术、语音交互技术、知识训练技术（RAG、知识库、知识图谱引擎等）拥有一批自主知识产权的核心技术。包括：金融、电信运营商、智能制造、智慧港航、公安政务等垂直行业解决方案。公司与中国移动、中国电信、中国联通、中国电子、国家电网、国电投等进行深入合作。"
    },
    "compensation": {
        "salary_range": {
            "min": 20000,
            "max": 40000,
            "currency": "元",
            "cycle": "月"
        },
        "benefits": "全勤奖 | 定期体检 | 通讯补贴 | 有无线网 | 股票期权 | 节假日加班费 | 法定节假日三薪 | 底薪加提成 | 绩效奖金 | 五险一金 | 带薪年假 | 生日福利 | 年终奖 | 交通补助 | 工龄奖"
    },
    "requirements": {
        "working_years": 5,
        "degree": "本科",
        "language": "中文",AI生成
        "visa_support": "",
        "responsibilities": "agent、FDE\n岗位定位资深 FDE 是公司客户侧现场最高技术负责人，独立承担复杂、中大型私有化交付项⽬，兼具⽅案架构、现场研发、项⽬管理、客户经营、产品迭代、团队赋能六大能力。区别于普通交付⼯程师的执行属性，本岗位以技术决策、风险管控、业务落地、商业结果为核心目标，是连接总部产品研发与客户真实业务的核心枢纽岗位。核心工作职责需求调研与方案架构深度对接客户高层、业务部门、IT 部门，拆解复杂业务场景，挖掘显性及隐性需求，评估客户软硬件环境、网络架构、安全合规、数据现状与系统壁垒。独立输出整体技术解决方案、架构设计、集成方案、POC 方案、实施计划与风险评估，定义量化验收标准，精准管控项目范围。全流程现场交付与技术落地负责私有化集群部署、容器化部署、环境调优、中间件搭建、全链路监控、系统集成与第三方接口对接。独立完成现场轻量化定制开发、数据治理、知识库搭建、AI 应用调优、模型推理加速、Prompt 与 Agent 流程优化，解决各类复杂环境冲突、兼容问题、线上疑难故障，保障系统稳定投产运行。项目管控与资源协调作为项目现场技术 Owner，全程把控项目进度、质量、风险、里程碑。对内协调研发、算法、产品、测试资源，推动 Bug 修复、功能迭代、定制开发落地；对外管理客户及第三方团队，统一沟通口径、管理客户预期、推进 UAT 测试与正式验收，保障项目顺利回款闭环。客户经营与价值落地持续维护客户关系，处理客户问题与投诉，提升整体满意度。深度挖掘二期扩容、新增场景、行业拓展等增量商机，配合销售完成增购、续约、标杆案例打造，输出可量化业务落地成果。产品迭代与技术沉淀汇总一线高频痛点、行业共性需求、产品短板与架构问题，结构化反馈推动产品版本迭代、能力通用化。持续沉淀标准化交付资产、部署模板、集成 SOP、排障手册、行业解决方案，持续降低团队交付成本。团队赋能与能力输出承担初级 FDE 及交付工程师的带教、任务评审、技术指导、方案把关工作，组织内部技术分享，沉淀行业落地方法论，支撑团队整体交付能力提升。岗位核心产出项目高质量交付、现场问题闭环、客户成功、标杆案例、产品正向迭代、交付资产沉淀、团队能力提升。岗位能力要求总结具备独立架构方案能力、独立现场开发排障能力、项目风险管控能力、客户深度经营能力、行业沉淀与复盘能力，可独立扛下复杂中大型交付项目。",
        "requirements_text": "",
        "skills": [AI生成
            "需求调研与需求分析",
            "业务理解与场景抽象",
            "产品迭代管理",
            "Agent系统构建",
            "Prompt工程",
            "上下文/知识工程",
            "数据资产治理",
            "解决方案架构设计",
            "POC/试点验证",
            "客户需求洞察与澄清",
            "销售支持与商机转化",
            "技术可行性与系统架构",
            "驻场与客户现场共创",
            "客户定制与二次开发",
            "系统集成与接口对接",
            "部署上线与环境配置",
            "调试排障与技术支持",
            "项目统筹管理",
            "客户成功与持续运营",
            "AI数据安全与合规治理",
            "复杂干系人管理"
        ],
        "preferred_qualifications": "",
        "job_highlights": "5-10年 | 本科"
    },
    "contact": {
        "recruiter_name": "仇必虎",
        "contact_methods": [
            {
                "type": "apply_link",
                "value": "https://www.zhipin.com/job_detail/e2994878ea2255e90nF_3Ni4FlNQ.html"
            }
        ]
    },
    "posting": {
        "posting_id": "e2994878ea2255e90nF_3Ni4FlNQ",
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        "update_date": "",
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    "fulltext": "agent、FDE\n岗位定位资深 FDE 是公司客户侧现场最高技术负责人，独立承担复杂、中大型私有化交付项⽬，兼具⽅案架构、现场研发、项⽬管理、客户经营、产品迭代、团队赋能六大能力。区别于普通交付⼯程师的执行属性，本岗位以技术决策、风险管控、业务落地、商业结果为核心目标，是连接总部产品研发与客户真实业务的核心枢纽岗位。核心工作职责需求调研与方案架构深度对接客户高层、业务部门、IT 部门，拆解复杂业务场景，挖掘显性及隐性需求，评估客户软硬件环境、网络架构、安全合规、数据现状与系统壁垒。独立输出整体技术解决方案、架构设计、集成方案、POC 方案、实施计划与风险评估，定义量化验收标准，精准管控项目范围。全流程现场交付与技术落地负责私有化集群部署、容器化部署、环境调优、中间件搭建、全链路监控、系统集成与第三方接口对接。独立完成现场轻量化定制开发、数据治理、知识库搭建、AI 应用调优、模型推理加速、Prompt 与 Agent 流程优化，解决各类复杂环境冲突、兼容问题、线上疑难故障，保障系统稳定投产运行。项目管控与资源协调作为项目现场技术 Owner，全程把控项目进度、质量、风险、里程碑。对内协调研发、算法、产品、测试资源，推动 Bug 修复、功能迭代、定制开发落地；对外管理客户及第三方团队，统一沟通口径、管理客户预期、推进 UAT 测试与正式验收，保障项目顺利回款闭环。客户经营与价值落地持续维护客户关系，处理客户问题与投诉，提升整体满意度。深度挖掘二期扩容、新增场景、行业拓展等增量商机，配合销售完成增购、续约、标杆案例打造，输出可量化业务落地成果。产品迭代与技术沉淀汇总一线高频痛点、行业共性需求、产品短板与架构问题，结构化反馈推动产品版本迭代、能力通用化。持续沉淀标准化交付资产、部署模板、集成 SOP、排障手册、行业解决方案，持续降低团队交付成本。团队赋能与能力输出承担初级 FDE 及交付工程师的带教、任务评审、技术指导、方案把关工作，组织内部技术分享，沉淀行业落地方法论，支撑团队整体交付能力提升。岗位核心产出项目高质量交付、现场问题闭环、客户成功、标杆案例、产品正向迭代、交付资产沉淀、团队能力提升。岗位能力要求总结具备独立架构方案能力、独立现场开发排障能力、项目风险管控能力、客户深度经营能力、行业沉淀与复盘能力，可独立扛下复杂中大型交付项目。"
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