主分类：平台与开发者产品经理
辅助：AI 应用产品经理（非 Agent）（仅展示）
来源 JD 数据（旧分类保留，当前主分类见上方）
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"data_type": "ai_product_manager_jobs",
"job": {
"job_title": "增长激励平台产品-抖音增长",
"job_level": "未披露",AI生成
"work_category": "全职",AI生成
"department": "未披露",
"location": "北京",
"work_mode": "未披露",AI生成
"job_category": "产品经理"AI生成
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"company": {
"company_name": "字节跳动",
"company_industry": "互联网 / 数字内容 / 电商",
"company_size": "10000人以上",
"company_website": "bytedance.com",
"company_description": "字节跳动提供内容创作、信息分发、电商和协作产品，旗下产品包括抖音、今日头条、TikTok和飞书。"
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"compensation": {
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"currency": "未披露",
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"benefits": "未披露"
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"requirements": {
"working_years": 2,
"degree": "本科及以上学历",
"language": "未披露",AI生成
"visa_support": "未披露",
"responsibilities": "1、负责北极星激励业务一站式平台的产品规划与设计，面向研发、产品、运营等多角色用户，构建高效易用的激励业务配置与管理工具链，推动平台向智能化提效方向演进；\n2、深入理解激励业务产品研发工作流及用户痛点，设计覆盖配置上线、流程管理到数据监控的全链路产品方案，持续降低用户使用门槛，创造优秀的平台体验；\n3、推动AI能力在To B平台场景的落地实践，探索Agent、Workflow等技术在玩法配置、跨平台协作、上下文规范化等环节的应用，驱动激励业务产品研发效能提升；\n4、独立完成跨团队协作，联动中台研发、前端、业务PM、财务、客服等多方角色，推动产品从设计到上线的全流程落地。",
"requirements_text": "1、本科及以上学历，2~5年互联网产品相关工作经验；\n2、有平台型产品经验，有To B工具、开发者平台或中台产品背景者优先；了解基本AI技术原理（如Agent、Workflow、AI Coding等）并有实际应用经验者优先；\n3、具备较强的流程分析和系统化思维能力，能够梳理复杂的跨平台业务链路，识别关键断点并设计可落地的解决方案；\n4、对研发工作流有基本理解，能读懂技术方案，可独立判断产品需求的技术可行性，不依赖研发驱动产品决策；\n5、具备良好的目标感和推动力，面对历史包袱重、多角色诉求复杂的平台环境，能快速建立判断、明确优先级，对交付质量有严格的自我要求；\n6、良好的跨职能沟通能力，能在研发、业务、财务等强差异化的协作对象之间有效对齐，推动共识形成。",
"skills": [AI生成
"沟通能力"
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"preferred_qualifications": "2、有平台型产品经验，有To B工具、开发者平台或中台产品背景者优先；了解基本AI技术原理（如Agent、Workflow、AI Coding等）并有实际应用经验者优先；5、具备良好的目标感和推动力，面对历史包袱重、多角色诉求复杂的平台环境，能快速建立判断、明确优先级，对交付质量有严格的自我要求",
"job_highlights": "未披露"
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"contact": {
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"fulltext": "增长激励平台产品-抖音增长\n职位描述\n1、负责北极星激励业务一站式平台的产品规划与设计，面向研发、产品、运营等多角色用户，构建高效易用的激励业务配置与管理工具链，推动平台向智能化提效方向演进；\n2、深入理解激励业务产品研发工作流及用户痛点，设计覆盖配置上线、流程管理到数据监控的全链路产品方案，持续降低用户使用门槛，创造优秀的平台体验；\n3、推动AI能力在To B平台场景的落地实践，探索Agent、Workflow等技术在玩法配置、跨平台协作、上下文规范化等环节的应用，驱动激励业务产品研发效能提升；\n4、独立完成跨团队协作，联动中台研发、前端、业务PM、财务、客服等多方角色，推动产品从设计到上线的全流程落地。\n\n职位要求\n1、本科及以上学历，2~5年互联网产品相关工作经验；\n2、有平台型产品经验，有To B工具、开发者平台或中台产品背景者优先；了解基本AI技术原理（如Agent、Workflow、AI Coding等）并有实际应用经验者优先；\n3、具备较强的流程分析和系统化思维能力，能够梳理复杂的跨平台业务链路，识别关键断点并设计可落地的解决方案；\n4、对研发工作流有基本理解，能读懂技术方案，可独立判断产品需求的技术可行性，不依赖研发驱动产品决策；\n5、具备良好的目标感和推动力，面对历史包袱重、多角色诉求复杂的平台环境，能快速建立判断、明确优先级，对交付质量有严格的自我要求；\n6、良好的跨职能沟通能力，能在研发、业务、财务等强差异化的协作对象之间有效对齐，推动共识形成。\n1、负责北极星激励业务一站式平台的产品规划与设计，面向研发、产品、运营等多角色用户，构建高效易用的激励业务配置与管理工具链，推动平台向智能化提效方向演进；\n2、深入理解激励业务产品研发工作流及用户痛点，设计覆盖配置上线、流程管理到数据监控的全链路产品方案，持续降低用户使用门槛，创造优秀的平台体验；\n3、推动AI能力在To B平台场景的落地实践，探索Agent、Workflow等技术在玩法配置、跨平台协作、上下文规范化等环节的应用，驱动激励业务产品研发效能提升；\n4、独立完成跨团队协作，联动中台研发、前端、业务PM、财务、客服等多方角色，推动产品从设计到上线的全流程落地。\n1、本科及以上学历，2~5年互联网产品相关工作经验；\n2、有平台型产品经验，有To B工具、开发者平台或中台产品背景者优先；了解基本AI技术原理（如Agent、Workflow、AI Coding等）并有实际应用经验者优先；\n3、具备较强的流程分析和系统化思维能力，能够梳理复杂的跨平台业务链路，识别关键断点并设计可落地的解决方案；\n4、对研发工作流有基本理解，能读懂技术方案，可独立判断产品需求的技术可行性，不依赖研发驱动产品决策；\n5、具备良好的目标感和推动力，面对历史包袱重、多角色诉求复杂的平台环境，能快速建立判断、明确优先级，对交付质量有严格的自我要求；\n6、良好的跨职能沟通能力，能在研发、业务、财务等强差异化的协作对象之间有效对齐，推动共识形成。",
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"std_category_status": null,
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