主分类：商家与商品运营
来源 JD 数据（旧分类保留，当前主分类见上方）
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"data_type": "ai_product_manager_jobs",
"job": {
"job_title": "印尼服务商运营经理-TikTok Shop",
"job_level": "未披露",AI生成
"work_category": "全职",AI生成
"department": "未披露",
"location": "上海",
"work_mode": "未披露",AI生成
"job_category": "商业运营"AI生成
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"company": {
"company_name": "字节跳动",
"company_industry": "互联网 / 数字内容 / 电商",
"company_size": "10000人以上",
"company_website": "bytedance.com",
"company_description": "字节跳动提供内容创作、信息分发、电商和协作产品，旗下产品包括抖音、今日头条、TikTok和飞书。"
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"compensation": {
"salary_range": {
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"currency": "未披露",
"cycle": "未披露"
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"benefits": "未披露"
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"requirements": {
"working_years": "",
"degree": "本科及以上学历",
"language": "4、适应英语工作环境，有国际化跨文化工作或生活经验者优先",AI生成
"visa_support": "未披露",
"responsibilities": "1、制定服务商管理及支持机制，主导服务商日常管理（涵盖TSP/服务商Score提升，GMV业绩管理，商业服务匹配，项目执行等），保障服务商日常运营顺畅，推动OKR目标达成；\n2、分析服务指标，明确服务商能力现状，制定改进方向并定期复盘，总结输出业务方法论；\n3、持续为服务商提供支持与培训，分析其团队结构、运营人员效率等，结合业务发展规划给出合理建议，组织实施技能培训与赋能，增强服务商实战能力；\n4、监控各行业商家发展动态，积极帮助服务商开展商业服务匹配工作，辅助方式包括但不限于：协助服务商BD线下拓展、线上一对一匹配、举办线上线下对接会、按行业和商家需求提供服务商资料等；\n5、在政策、活动、产品、宣传、培训、方法论等方面联动横向部门，以数据驱动和业务分析为突破口，对服务商进行运营管控，实现优质商家与服务商的精准匹配，最终提升平台整体GMV；\n6、牵头负责TSP/服务商前台团队业务项目统筹与推进。",
"requirements_text": "1、本科及以上学历，3年以上电商行业工作经验，在跨境电商、直播电商、To B企业服务或商家运营领域有相关经历者优先；\n2、具备较强的业务开发能力，擅长商务谈判，能独立促成并推进外部合作；\n3、拥有数据驱动意识，能通过数据分析在行业趋势、绩效评估、项目执行等方面指导运营工作；\n4、适应英语工作环境，有国际化跨文化工作或生活经验者优先。",
"skills": [AI生成
"数据分析",
"商务谈判",
"商家运营"
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"preferred_qualifications": "1、本科及以上学历，3年以上电商行业工作经验，在跨境电商、直播电商、To B企业服务或商家运营领域有相关经历者优先；4、适应英语工作环境，有国际化跨文化工作或生活经验者优先",
"job_highlights": "未披露"
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"contact": {
"recruiter_name": "未披露",
"contact_methods": [
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"posting": {
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"hire_time": "未披露",
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"job_url": "https://jobs.bytedance.com/experienced/position/7628920145948559669/detail"
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"fulltext": "印尼服务商运营经理-TikTok Shop\n职位描述\n1、制定服务商管理及支持机制，主导服务商日常管理（涵盖TSP/服务商Score提升，GMV业绩管理，商业服务匹配，项目执行等），保障服务商日常运营顺畅，推动OKR目标达成；\n2、分析服务指标，明确服务商能力现状，制定改进方向并定期复盘，总结输出业务方法论；\n3、持续为服务商提供支持与培训，分析其团队结构、运营人员效率等，结合业务发展规划给出合理建议，组织实施技能培训与赋能，增强服务商实战能力；\n4、监控各行业商家发展动态，积极帮助服务商开展商业服务匹配工作，辅助方式包括但不限于：协助服务商BD线下拓展、线上一对一匹配、举办线上线下对接会、按行业和商家需求提供服务商资料等；\n5、在政策、活动、产品、宣传、培训、方法论等方面联动横向部门，以数据驱动和业务分析为突破口，对服务商进行运营管控，实现优质商家与服务商的精准匹配，最终提升平台整体GMV；\n6、牵头负责TSP/服务商前台团队业务项目统筹与推进。\n\n职位要求\n1、本科及以上学历，3年以上电商行业工作经验，在跨境电商、直播电商、To B企业服务或商家运营领域有相关经历者优先；\n2、具备较强的业务开发能力，擅长商务谈判，能独立促成并推进外部合作；\n3、拥有数据驱动意识，能通过数据分析在行业趋势、绩效评估、项目执行等方面指导运营工作；\n4、适应英语工作环境，有国际化跨文化工作或生活经验者优先。\n1、制定服务商管理及支持机制，主导服务商日常管理（涵盖TSP/服务商Score提升，GMV业绩管理，商业服务匹配，项目执行等），保障服务商日常运营顺畅，推动OKR目标达成；\n2、分析服务指标，明确服务商能力现状，制定改进方向并定期复盘，总结输出业务方法论；\n3、持续为服务商提供支持与培训，分析其团队结构、运营人员效率等，结合业务发展规划给出合理建议，组织实施技能培训与赋能，增强服务商实战能力；\n4、监控各行业商家发展动态，积极帮助服务商开展商业服务匹配工作，辅助方式包括但不限于：协助服务商BD线下拓展、线上一对一匹配、举办线上线下对接会、按行业和商家需求提供服务商资料等；\n5、在政策、活动、产品、宣传、培训、方法论等方面联动横向部门，以数据驱动和业务分析为突破口，对服务商进行运营管控，实现优质商家与服务商的精准匹配，最终提升平台整体GMV；\n6、牵头负责TSP/服务商前台团队业务项目统筹与推进。\n1、本科及以上学历，3年以上电商行业工作经验，在跨境电商、直播电商、To B企业服务或商家运营领域有相关经历者优先；\n2、具备较强的业务开发能力，擅长商务谈判，能独立促成并推进外部合作；\n3、拥有数据驱动意识，能通过数据分析在行业趋势、绩效评估、项目执行等方面指导运营工作；\n4、适应英语工作环境，有国际化跨文化工作或生活经验者优先。",
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