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职位列表 链接有效 不适用(官网全量采集) official:bytedance:7642227093197637893

用户服务体验运营-抖音电商

未披露 · 上海 · 字节跳动

主分类:用户与会员运营
运营
来源 JD 数据(旧分类保留,当前主分类见上方)
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    "data_type": "ai_product_manager_jobs",
    "job": {
        "job_title": "用户服务体验运营-抖音电商",
        "job_level": "未披露",AI生成
        "work_category": "全职",AI生成
        "department": "未披露",
        "location": "上海",
        "work_mode": "未披露",AI生成
        "job_category": "运营"AI生成
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    "company": {
        "company_name": "字节跳动",
        "company_industry": "互联网 / 数字内容 / 电商",
        "company_size": "10000人以上",
        "company_website": "bytedance.com",
        "company_description": "字节跳动提供内容创作、信息分发、电商和协作产品,旗下产品包括抖音、今日头条、TikTok和飞书。"
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    "requirements": {
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        "degree": "本科及以上学历",
        "language": "未披露",AI生成
        "visa_support": "未披露",
        "responsibilities": "1、用户体验洞察:站在抖音商城App视角,站外联动各社交公众平台,站内联动客服,覆盖用户全流程(注册、使用、服务、售后、复购),收集反馈痛点、爽点,构建多源VoC体系;\n2、体验问题诊断:结合数据分析与定性研究,聚焦用户痛点,输出可落地的体验迭代需求;\n3、体验运营与优化:搭建用户体验指标与跟踪体系,推动流程、话术、功能、服务触点优化,持续迭代体验标准与SOP,降低投诉、提升满意度/NPS;\n4、体验活动策划:针对不同生命周期、不同价值层级的用户,设计差异化的服务关怀与触达策略,提升用户信任与好感。",
        "requirements_text": "1、本科及以上学历,2年以上用户服务体验相关运营工作经验优先;\n2、较强用户同理心:能代入用户、讲清用户痛点、提出“用户真需要”的方案;\n3、逻辑清晰:会梳理流程、会归纳问题、会写清晰的报告与推动话术;\n4、沟通推进力强:能跨部门推动落地,而不只是“提意见”。",
        "skills": [AI生成
            "数据分析",
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    "fulltext": "用户服务体验运营-抖音电商\n职位描述\n1、用户体验洞察:站在抖音商城App视角,站外联动各社交公众平台,站内联动客服,覆盖用户全流程(注册、使用、服务、售后、复购),收集反馈痛点、爽点,构建多源VoC体系;\n2、体验问题诊断:结合数据分析与定性研究,聚焦用户痛点,输出可落地的体验迭代需求;\n3、体验运营与优化:搭建用户体验指标与跟踪体系,推动流程、话术、功能、服务触点优化,持续迭代体验标准与SOP,降低投诉、提升满意度/NPS;\n4、体验活动策划:针对不同生命周期、不同价值层级的用户,设计差异化的服务关怀与触达策略,提升用户信任与好感。\n\n职位要求\n1、本科及以上学历,2年以上用户服务体验相关运营工作经验优先;\n2、较强用户同理心:能代入用户、讲清用户痛点、提出“用户真需要”的方案;\n3、逻辑清晰:会梳理流程、会归纳问题、会写清晰的报告与推动话术;\n4、沟通推进力强:能跨部门推动落地,而不只是“提意见”。\n1、用户体验洞察:站在抖音商城App视角,站外联动各社交公众平台,站内联动客服,覆盖用户全流程(注册、使用、服务、售后、复购),收集反馈痛点、爽点,构建多源VoC体系;\n2、体验问题诊断:结合数据分析与定性研究,聚焦用户痛点,输出可落地的体验迭代需求;\n3、体验运营与优化:搭建用户体验指标与跟踪体系,推动流程、话术、功能、服务触点优化,持续迭代体验标准与SOP,降低投诉、提升满意度/NPS;\n4、体验活动策划:针对不同生命周期、不同价值层级的用户,设计差异化的服务关怀与触达策略,提升用户信任与好感。\n1、本科及以上学历,2年以上用户服务体验相关运营工作经验优先;\n2、较强用户同理心:能代入用户、讲清用户痛点、提出“用户真需要”的方案;\n3、逻辑清晰:会梳理流程、会归纳问题、会写清晰的报告与推动话术;\n4、沟通推进力强:能跨部门推动落地,而不只是“提意见”。",
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