主分类:增长产品经理
来源 JD 数据(旧分类保留,当前主分类见上方)
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"schema_version": "via_ai_product_manager_jobs_v1",
"data_type": "ai_product_manager_jobs",
"job": {
"job_title": "激励产品经理(产品框架与平台基建方向)-TikTok",
"job_level": "未披露",AI生成
"work_category": "全职",AI生成
"department": "未披露",
"location": "北京",
"work_mode": "未披露",AI生成
"job_category": "产品"AI生成
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"company": {
"company_name": "字节跳动",
"company_industry": "互联网 / 数字内容 / 电商",
"company_size": "10000人以上",
"company_website": "bytedance.com",
"company_description": "字节跳动提供内容创作、信息分发、电商和协作产品,旗下产品包括抖音、今日头条、TikTok和飞书。"
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"compensation": {
"salary_range": {
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"currency": "未披露",
"cycle": "未披露"
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"benefits": "未披露"
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"requirements": {
"working_years": "",
"degree": "本科及以上学历",
"language": "未披露",AI生成
"visa_support": "未披露",
"responsibilities": "1、负责TikTok多端激励增长产品框架方向工作,独立负责激励增长业务场景下的产品框架功能规划、体验规范制定,为激励业务用户体验负责,具体负责激励业务下流量获取、分发等工作;\n2、基于业务目标,分析用户体验、流量获取&分发现存问题,联合各增长团队、端主框架、设计团队完成激励主框架策略优化及用户链路迭代,落地产品规范;\n3、结合业务理解及用户洞察,与算法、数据团队深入合作,完成触达渠道建设&迭代,并制定不同用户群体和生命周期的个性化触达策略,同步做好触达平台建设支撑运营深入不同市场应用落地。",
"requirements_text": "1、本科及以上学历,3年以上产品经理工作经验,有国际产品经验或产品框架规划&建设经验者优先;\n2、对数据敏感,擅长用户分析,可基于数据洞察独立思考并完成策略输出;\n3、责任心强,具备优秀的跨部门沟通协作能力,可独立组织并联动多方实现项目目标达成。",
"skills": [AI生成
"沟通能力"
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"preferred_qualifications": "1、本科及以上学历,3年以上产品经理工作经验,有国际产品经验或产品框架规划&建设经验者优先",
"job_highlights": "未披露"
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"contact": {
"recruiter_name": "未披露",
"contact_methods": [
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"posting": {
"posting_id": "7656804573528983861",
"post_date": "2026-06-29",
"hire_time": "未披露",
"update_date": "20260917",
"job_url": "https://jobs.bytedance.com/experienced/position/7656804573528983861/detail"
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"fulltext": "激励产品经理(产品框架与平台基建方向)-TikTok\n职位描述\n1、负责TikTok多端激励增长产品框架方向工作,独立负责激励增长业务场景下的产品框架功能规划、体验规范制定,为激励业务用户体验负责,具体负责激励业务下流量获取、分发等工作;\n2、基于业务目标,分析用户体验、流量获取&分发现存问题,联合各增长团队、端主框架、设计团队完成激励主框架策略优化及用户链路迭代,落地产品规范;\n3、结合业务理解及用户洞察,与算法、数据团队深入合作,完成触达渠道建设&迭代,并制定不同用户群体和生命周期的个性化触达策略,同步做好触达平台建设支撑运营深入不同市场应用落地。\n\n职位要求\n1、本科及以上学历,3年以上产品经理工作经验,有国际产品经验或产品框架规划&建设经验者优先;\n2、对数据敏感,擅长用户分析,可基于数据洞察独立思考并完成策略输出;\n3、责任心强,具备优秀的跨部门沟通协作能力,可独立组织并联动多方实现项目目标达成。\n1、负责TikTok多端激励增长产品框架方向工作,独立负责激励增长业务场景下的产品框架功能规划、体验规范制定,为激励业务用户体验负责,具体负责激励业务下流量获取、分发等工作;\n2、基于业务目标,分析用户体验、流量获取&分发现存问题,联合各增长团队、端主框架、设计团队完成激励主框架策略优化及用户链路迭代,落地产品规范;\n3、结合业务理解及用户洞察,与算法、数据团队深入合作,完成触达渠道建设&迭代,并制定不同用户群体和生命周期的个性化触达策略,同步做好触达平台建设支撑运营深入不同市场应用落地。\n1、本科及以上学历,3年以上产品经理工作经验,有国际产品经验或产品框架规划&建设经验者优先;\n2、对数据敏感,擅长用户分析,可基于数据洞察独立思考并完成策略输出;\n3、责任心强,具备优秀的跨部门沟通协作能力,可独立组织并联动多方实现项目目标达成。",
"standard_classification": {
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"std_taxonomy_version": "20261104"
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