主分类:平台治理与风险运营
来源 JD 数据(旧分类保留,当前主分类见上方)
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"data_type": "ai_product_manager_jobs",
"job": {
"job_title": "质量管理QA-CQC",
"job_level": "未披露",AI生成
"work_category": "全职",AI生成
"department": "未披露",
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"job_category": "运营"AI生成
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"company_industry": "互联网 / 数字内容 / 电商",
"company_size": "10000人以上",
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"company_description": "字节跳动提供内容创作、信息分发、电商和协作产品,旗下产品包括抖音、今日头条、TikTok和飞书。"
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"degree": "本科及以上学历",
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"responsibilities": "1、内容质量判定:负责抖音生态中扰乱平台秩序和画风内容质量判定,针对经过一审、二审的内容,严格依据业务治理方向和规则要求,综合运用抽检、裁决、模拟投放等多种手段,精准判断内容是否符合平台发布标准;\n2、质量提升改进:通过数据分析和结果验证,及时捕捉一线内容治理过程中出现的失误内容,深入分析失误原因并提出可解决的改进建议,能通过组织培训、答疑等多方式指导一线治理提升质量,推动编审和申诉流程的持续优化;\n3、业务变动协同:面对规则迭代、新人准入考核、考试验收等业务变动情况,凭借专业判断力,主动联动上游、策略中台等相关方,做好异常场景的反馈与解决工作;\n4、大模型辅助:针对所负责业务板块,能撰写一定的PE、监测Agent的执行质量、对人机diff进行拆解分析,反哺模型运维中的待优化点,促进团队在经营创新上完成升级迭代。",
"requirements_text": "1、本科及以上学历,具备较强的内容甄别能力和风险判断能力;\n2、掌握策略抽检、数据分析等相关方法和工具,可通过抽检有效发现问题并进行针对性分析,并拿出解决方案;\n3、理解能力和转培训能力强,能迅速适应规则迭代变化进行掌握输出,降低变量因素的影响度;\n4、具备良好的沟通协调能力,拥有高度的责任心和敬业精神,工作严谨细致,原则性强,能从容应对工作任务。",
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"数据分析",
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"fulltext": "质量管理QA-CQC\n职位描述\n1、内容质量判定:负责抖音生态中扰乱平台秩序和画风内容质量判定,针对经过一审、二审的内容,严格依据业务治理方向和规则要求,综合运用抽检、裁决、模拟投放等多种手段,精准判断内容是否符合平台发布标准;\n2、质量提升改进:通过数据分析和结果验证,及时捕捉一线内容治理过程中出现的失误内容,深入分析失误原因并提出可解决的改进建议,能通过组织培训、答疑等多方式指导一线治理提升质量,推动编审和申诉流程的持续优化;\n3、业务变动协同:面对规则迭代、新人准入考核、考试验收等业务变动情况,凭借专业判断力,主动联动上游、策略中台等相关方,做好异常场景的反馈与解决工作;\n4、大模型辅助:针对所负责业务板块,能撰写一定的PE、监测Agent的执行质量、对人机diff进行拆解分析,反哺模型运维中的待优化点,促进团队在经营创新上完成升级迭代。\n\n职位要求\n1、本科及以上学历,具备较强的内容甄别能力和风险判断能力;\n2、掌握策略抽检、数据分析等相关方法和工具,可通过抽检有效发现问题并进行针对性分析,并拿出解决方案;\n3、理解能力和转培训能力强,能迅速适应规则迭代变化进行掌握输出,降低变量因素的影响度;\n4、具备良好的沟通协调能力,拥有高度的责任心和敬业精神,工作严谨细致,原则性强,能从容应对工作任务。\n1、内容质量判定:负责抖音生态中扰乱平台秩序和画风内容质量判定,针对经过一审、二审的内容,严格依据业务治理方向和规则要求,综合运用抽检、裁决、模拟投放等多种手段,精准判断内容是否符合平台发布标准;\n2、质量提升改进:通过数据分析和结果验证,及时捕捉一线内容治理过程中出现的失误内容,深入分析失误原因并提出可解决的改进建议,能通过组织培训、答疑等多方式指导一线治理提升质量,推动编审和申诉流程的持续优化;\n3、业务变动协同:面对规则迭代、新人准入考核、考试验收等业务变动情况,凭借专业判断力,主动联动上游、策略中台等相关方,做好异常场景的反馈与解决工作;\n4、大模型辅助:针对所负责业务板块,能撰写一定的PE、监测Agent的执行质量、对人机diff进行拆解分析,反哺模型运维中的待优化点,促进团队在经营创新上完成升级迭代。\n1、本科及以上学历,具备较强的内容甄别能力和风险判断能力;\n2、掌握策略抽检、数据分析等相关方法和工具,可通过抽检有效发现问题并进行针对性分析,并拿出解决方案;\n3、理解能力和转培训能力强,能迅速适应规则迭代变化进行掌握输出,降低变量因素的影响度;\n4、具备良好的沟通协调能力,拥有高度的责任心和敬业精神,工作严谨细致,原则性强,能从容应对工作任务。",
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