主分类:搜索推荐与业务决策算法研发
辅助:大模型与生成式算法研发(仅展示)
来源 JD 数据(旧分类保留,当前主分类见上方)
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"job": {
"job_title": "集团安全部-强化学习/Agent算法工程师/专家-行为风控方向",
"job_level": "专家",AI生成
"work_category": "全职",AI生成
"department": "阿里集团",
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"work_mode": "未披露",AI生成
"job_category": "算法研发"AI生成
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"company": {
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"company_industry": "电子商务 / 云计算 / 人工智能",
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"company_description": "阿里巴巴集团面向消费者和企业提供电子商务、云计算及人工智能服务。"
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"benefits": "未披露"
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"degree": "硕士研究生及以上学历",
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"responsibilities": "岗位面向行为风控这一高度复杂且动态对抗的业务场景,支持反爬、作弊、欺诈、账号安全、恶意行为等核心风控业务,聚焦大模型强化学习与Agent等核心技术,构建下一代智能风控基座和行业权威的行为域基模解决方案。\n1、面向行为域的结构化/序列化/图表化数据体系,构建面向结构化数据的后训练和评测方案,产出行为特色的“世界模型”;\n2、围绕行为风控的复杂任务,设计并迭代强化学习方案,包括但不限于:Reward System、RL、复杂决策、自我博弈等方向,构建全链路情报分析与风险决策能力;\n3、面向行为分析、识别、挖掘、链路还原、路径推演等场景,设计可规模化扩展的Agent训练环境和迭代方案;",
"requirements_text": "1、硕士研究生及以上学历,计算机、人工智能、软件、信息安全、统计和数学专业优先;\n2、3年以上大模型/强化学习相关研发经验,深刻理解RLHF/Agent训练经验;\n3、具备业务风控领域(作弊、欺诈、账号安全、恶意行为等方向)的实战经验,对风险数据(日志、行为序列、用户画像、图数据)有敏锐的洞察力和处理经验者优先;\n4、扎实的编程基础,对数据结构、算法设计基础有深度了解,熟练掌握Python/C++等主流语言一种或多种;\n5、具备强大的分析和解决复杂问题的能力,能够将模糊的业务问题转化为明确的技术课题;\n6、拥有出色的沟通能力和团队协作精神,能够与业务方、策略团队、工程团队高效合作。",
"skills": [AI生成
"Python",
"C++",
"强化学习",
"数据结构",
"算法设计",
"团队协作",
"沟通能力",
"大语言模型"
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"preferred_qualifications": "1、硕士研究生及以上学历,计算机、人工智能、软件、信息安全、统计和数学专业优先;3、具备业务风控领域(作弊、欺诈、账号安全、恶意行为等方向)的实战经验,对风险数据(日志、行为序列、用户画像、图数据)有敏锐的洞察力和处理经验者优先",
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"fulltext": "集团安全部-强化学习/Agent算法工程师/专家-行为风控方向\n集团安全部-强化学习/Agent算法工程师/专家-行为风控方向\n\n基础信息\n工作地点:北京 / 杭州\n\n职位描述\n岗位面向行为风控这一高度复杂且动态对抗的业务场景,支持反爬、作弊、欺诈、账号安全、恶意行为等核心风控业务,聚焦大模型强化学习与Agent等核心技术,构建下一代智能风控基座和行业权威的行为域基模解决方案。\n1、面向行为域的结构化/序列化/图表化数据体系,构建面向结构化数据的后训练和评测方案,产出行为特色的“世界模型”;\n2、围绕行为风控的复杂任务,设计并迭代强化学习方案,包括但不限于:Reward System、RL、复杂决策、自我博弈等方向,构建全链路情报分析与风险决策能力;\n3、面向行为分析、识别、挖掘、链路还原、路径推演等场景,设计可规模化扩展的Agent训练环境和迭代方案;\n\n职位要求\n1、硕士研究生及以上学历,计算机、人工智能、软件、信息安全、统计和数学专业优先;\n2、3年以上大模型/强化学习相关研发经验,深刻理解RLHF/Agent训练经验;\n3、具备业务风控领域(作弊、欺诈、账号安全、恶意行为等方向)的实战经验,对风险数据(日志、行为序列、用户画像、图数据)有敏锐的洞察力和处理经验者优先;\n4、扎实的编程基础,对数据结构、算法设计基础有深度了解,熟练掌握Python/C++等主流语言一种或多种;\n5、具备强大的分析和解决复杂问题的能力,能够将模糊的业务问题转化为明确的技术课题;\n6、拥有出色的沟通能力和团队协作精神,能够与业务方、策略团队、工程团队高效合作。\n岗位面向行为风控这一高度复杂且动态对抗的业务场景,支持反爬、作弊、欺诈、账号安全、恶意行为等核心风控业务,聚焦大模型强化学习与Agent等核心技术,构建下一代智能风控基座和行业权威的行为域基模解决方案。\n1、面向行为域的结构化/序列化/图表化数据体系,构建面向结构化数据的后训练和评测方案,产出行为特色的“世界模型”;\n2、围绕行为风控的复杂任务,设计并迭代强化学习方案,包括但不限于:Reward System、RL、复杂决策、自我博弈等方向,构建全链路情报分析与风险决策能力;\n3、面向行为分析、识别、挖掘、链路还原、路径推演等场景,设计可规模化扩展的Agent训练环境和迭代方案;\n1、硕士研究生及以上学历,计算机、人工智能、软件、信息安全、统计和数学专业优先;\n2、3年以上大模型/强化学习相关研发经验,深刻理解RLHF/Agent训练经验;\n3、具备业务风控领域(作弊、欺诈、账号安全、恶意行为等方向)的实战经验,对风险数据(日志、行为序列、用户画像、图数据)有敏锐的洞察力和处理经验者优先;\n4、扎实的编程基础,对数据结构、算法设计基础有深度了解,熟练掌握Python/C++等主流语言一种或多种;\n5、具备强大的分析和解决复杂问题的能力,能够将模糊的业务问题转化为明确的技术课题;\n6、拥有出色的沟通能力和团队协作精神,能够与业务方、策略团队、工程团队高效合作。",
"standard_classification": {
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