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高德销服科技-渠道-SMB商家成长运维-北京/杭州/武汉

未披露 · 北京 / 杭州 · 高德

主分类:广告业务运营
运营
辅助:渠道销售与管理(仅展示)
来源 JD 数据(旧分类保留,当前主分类见上方)
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    "job": {
        "job_title": "高德销服科技-渠道-SMB商家成长运维-北京/杭州/武汉",
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        "work_category": "全职",AI生成
        "department": "高德销服科技",
        "location": "北京 / 杭州",
        "work_mode": "未披露",AI生成
        "job_category": "IT运维"AI生成
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    "company": {
        "company_name": "高德",
        "company_industry": "数字地图 / 导航服务",
        "company_size": "未披露",
        "company_website": "alibaba.com",
        "company_description": "高德提供电子地图和导航服务。"
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        "degree": "本科",
        "language": "未披露",AI生成
        "visa_support": "未披露",
        "responsibilities": "1、负责高德【SMB商户】运维成长及营收(包含但不限于 效果广告、CPS、年费续签等),针对高德到店行业( 本地生活类,如 美食/休娱/教培/家装/到店零售等行业),指导代理商提升效果广告营收规模及商家规模化运维效率,并在过程中培养潜力SMB商家的成长;\n2、负责【区域广告增长策略】,与业务团队、代理商 三个角色形成合力,明确区域广告增长策略,并在过程中在代理商的广告消耗拉升、广告主留存优化和广告主增长等纬度上沉淀标准化动作;\n3、负责【服务商运营带教,必要时需要驻点服务商公司进行集中管理】,负责区域内所管理的服务商的运营,带教成长,明确服务商运营能力模型及提升方式,并给到提升路径;",
        "requirements_text": "1、自驱力及抗压力强,有较强的跨团队沟通能力,能够积极主动协同 内部业务团队 与 外部服务商团队,共同推进业务增长,【必须】具备服务商管理经验;\n2、拥有5年以上效果广告投放经验,对效果广告逻辑有深刻理解,对本地生活行业有经验者优先,具备平台业务视角的优先;\n3、总结沉淀能力强,对数据敏感,善于沉淀方法论,并复制放大;\n4、表达能力强。",
        "skills": [AI生成
            "沟通能力",
            "广告投放"
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        "preferred_qualifications": "2、拥有5年以上效果广告投放经验,对效果广告逻辑有深刻理解,对本地生活行业有经验者优先,具备平台业务视角的优先",
        "job_highlights": "未披露"
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    "fulltext": "高德销服科技-渠道-SMB商家成长运维-北京/杭州/武汉\n高德销服科技-渠道-SMB商家成长运维-北京/杭州/武汉\n\n基础信息\n工作地点:北京 / 杭州\n\n职位描述\n1、负责高德【SMB商户】运维成长及营收(包含但不限于 效果广告、CPS、年费续签等),针对高德到店行业( 本地生活类,如 美食/休娱/教培/家装/到店零售等行业),指导代理商提升效果广告营收规模及商家规模化运维效率,并在过程中培养潜力SMB商家的成长;\n2、负责【区域广告增长策略】,与业务团队、代理商 三个角色形成合力,明确区域广告增长策略,并在过程中在代理商的广告消耗拉升、广告主留存优化和广告主增长等纬度上沉淀标准化动作;\n3、负责【服务商运营带教,必要时需要驻点服务商公司进行集中管理】,负责区域内所管理的服务商的运营,带教成长,明确服务商运营能力模型及提升方式,并给到提升路径;\n\n职位要求\n1、自驱力及抗压力强,有较强的跨团队沟通能力,能够积极主动协同 内部业务团队 与 外部服务商团队,共同推进业务增长,【必须】具备服务商管理经验;\n2、拥有5年以上效果广告投放经验,对效果广告逻辑有深刻理解,对本地生活行业有经验者优先,具备平台业务视角的优先;\n3、总结沉淀能力强,对数据敏感,善于沉淀方法论,并复制放大;\n4、表达能力强。\n1、负责高德【SMB商户】运维成长及营收(包含但不限于 效果广告、CPS、年费续签等),针对高德到店行业( 本地生活类,如 美食/休娱/教培/家装/到店零售等行业),指导代理商提升效果广告营收规模及商家规模化运维效率,并在过程中培养潜力SMB商家的成长;\n2、负责【区域广告增长策略】,与业务团队、代理商 三个角色形成合力,明确区域广告增长策略,并在过程中在代理商的广告消耗拉升、广告主留存优化和广告主增长等纬度上沉淀标准化动作;\n3、负责【服务商运营带教,必要时需要驻点服务商公司进行集中管理】,负责区域内所管理的服务商的运营,带教成长,明确服务商运营能力模型及提升方式,并给到提升路径;\n1、自驱力及抗压力强,有较强的跨团队沟通能力,能够积极主动协同 内部业务团队 与 外部服务商团队,共同推进业务增长,【必须】具备服务商管理经验;\n2、拥有5年以上效果广告投放经验,对效果广告逻辑有深刻理解,对本地生活行业有经验者优先,具备平台业务视角的优先;\n3、总结沉淀能力强,对数据敏感,善于沉淀方法论,并复制放大;\n4、表达能力强。",
    "standard_classification": {
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            "B017"
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