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    "job": {
        "job_title": "绩效与激励策略顾问（北京）",
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        "job_category": "人力"AI生成
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    "company": {
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        "company_industry": "互联网 / 数字内容 / 电商",
        "company_size": "10000人以上",
        "company_website": "bytedance.com",
        "company_description": "字节跳动提供内容创作、信息分发、电商和协作产品，旗下产品包括抖音、今日头条、TikTok和飞书。"
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    "requirements": {
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        "degree": "本科及以上学历",
        "language": "3、英文可做为工作语言，有海外学习工作背景为佳",AI生成
        "visa_support": "未披露",
        "responsibilities": "1、对公司薪酬绩效管理的理念及体系持续优化；\n2、深入理解所支持业务的战略，定向进行绩效考核、短期激励、长期激励的设计、实施和迭代；\n3、负责部门薪酬福利数据整体分析，助力人力资源管理专业判断和决策；\n4、研究全球领先的人力资源理论与实践，支持公司全球化激励管理机制的领先。",
        "requirements_text": "1、本科及以上学历；\n2、3年及以上薪酬绩效管理或人力/战略咨询经验优先；\n3、英文可做为工作语言，有海外学习工作背景为佳；\n4、较强的逻辑思维能力和数据分析能力。",
        "skills": [AI生成
            "数据分析",
            "逻辑思维",
            "分析能力",
            "绩效管理"
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        "preferred_qualifications": "2、3年及以上薪酬绩效管理或人力/战略咨询经验优先",
        "job_highlights": "未披露"
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    "contact": {
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    "posting": {
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        "post_date": "2023-09-14",
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    "fulltext": "绩效与激励策略顾问（北京）\n职位描述\n1、对公司薪酬绩效管理的理念及体系持续优化；\n2、深入理解所支持业务的战略，定向进行绩效考核、短期激励、长期激励的设计、实施和迭代；\n3、负责部门薪酬福利数据整体分析，助力人力资源管理专业判断和决策；\n4、研究全球领先的人力资源理论与实践，支持公司全球化激励管理机制的领先。\n\n职位要求\n1、本科及以上学历；\n2、3年及以上薪酬绩效管理或人力/战略咨询经验优先；\n3、英文可做为工作语言，有海外学习工作背景为佳；\n4、较强的逻辑思维能力和数据分析能力。\n1、对公司薪酬绩效管理的理念及体系持续优化；\n2、深入理解所支持业务的战略，定向进行绩效考核、短期激励、长期激励的设计、实施和迭代；\n3、负责部门薪酬福利数据整体分析，助力人力资源管理专业判断和决策；\n4、研究全球领先的人力资源理论与实践，支持公司全球化激励管理机制的领先。\n1、本科及以上学历；\n2、3年及以上薪酬绩效管理或人力/战略咨询经验优先；\n3、英文可做为工作语言，有海外学习工作背景为佳；\n4、较强的逻辑思维能力和数据分析能力。"
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