主分类:增长运营
来源 JD 数据(旧分类保留,当前主分类见上方)
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"company_description": "京东是一家以供应链为基础的技术与服务企业,覆盖零售、物流、科技、健康等业务。"
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"degree": "学历要求:本科及以上学历",
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"responsibilities": "营销运营\n\n基础信息\n招聘类型:社招\n职位类别:运营类\n工作地点:北京市\n所属部门:京东健康\n发布时间:2026-05-27\n\n岗位职责\n1. 负责营养保健业务营销运营策略的制定与执行,通过数据分析洞察用户需求,设计并优化营销活动方案,提升用户增长与活跃度;\n2. 独立负责营销项目的全流程管理,包括需求对接、方案策划、资源协调、效果监测与复盘,确保项目达成关键业务指标;\n3. 深入分析业务数据与市场趋势,持续优化用户运营策略与营销渠道组合,推动业务模式创新,提升营销效率与ROI;\n4. 协同产品、内容及渠道团队,推动营销工具与流程的落地,提升团队运营的规范性与专业性;\n5. 跟踪行业动态与竞品策略,结合业务实际,输出可复用的运营方法论,支持团队能力提升与业务规模化发展。\n\n任职要求\n1. 学历要求:本科及以上学历,市场营销、电子商务、管理学等相关专业,专业不限;\n2. 工作经验:具备3-5年营销运营相关工作经验,有独立负责营销项目或活动的经验,熟悉用户增长、活动策划与执行流程;\n3. 能力要求:具备扎实的营销运营能力,能够独立完成营销方案策划、执行与复盘;熟悉数据分析工具,能基于数据优化运营策略;具备良好的跨部门协调能力,推动项目落地;对市场趋势敏感,能结合业务特点设计创新营销玩法;\n4. 基本素质:具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够高效协同内外部资源;具有强烈的责任心和抗压能力,能适应快节奏工作环境;具备独立分析和解决问题的能力,对工作成果负责。\n符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。",
"requirements_text": "营销运营\n\n基础信息\n招聘类型:社招\n职位类别:运营类\n工作地点:北京市\n所属部门:京东健康\n发布时间:2026-05-27\n\n岗位职责\n1. 负责营养保健业务营销运营策略的制定与执行,通过数据分析洞察用户需求,设计并优化营销活动方案,提升用户增长与活跃度;\n2. 独立负责营销项目的全流程管理,包括需求对接、方案策划、资源协调、效果监测与复盘,确保项目达成关键业务指标;\n3. 深入分析业务数据与市场趋势,持续优化用户运营策略与营销渠道组合,推动业务模式创新,提升营销效率与ROI;\n4. 协同产品、内容及渠道团队,推动营销工具与流程的落地,提升团队运营的规范性与专业性;\n5. 跟踪行业动态与竞品策略,结合业务实际,输出可复用的运营方法论,支持团队能力提升与业务规模化发展。\n\n任职要求\n1. 学历要求:本科及以上学历,市场营销、电子商务、管理学等相关专业,专业不限;\n2. 工作经验:具备3-5年营销运营相关工作经验,有独立负责营销项目或活动的经验,熟悉用户增长、活动策划与执行流程;\n3. 能力要求:具备扎实的营销运营能力,能够独立完成营销方案策划、执行与复盘;熟悉数据分析工具,能基于数据优化运营策略;具备良好的跨部门协调能力,推动项目落地;对市场趋势敏感,能结合业务特点设计创新营销玩法;\n4. 基本素质:具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够高效协同内外部资源;具有强烈的责任心和抗压能力,能适应快节奏工作环境;具备独立分析和解决问题的能力,对工作成果负责。\n符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。",
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"数据分析",
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