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        "responsibilities": "商业化广告策略岗\n\n基础信息\n招聘类型：社招\n职位类别：运营类\n工作地点：北京市\n所属部门：京东健康\n发布时间：2026-07-31\n\n岗位职责\n职位描述：\n对各平台广告投放产品有相关运营经验，制定过广告商家/行业相关广告激励政策/年框，并对激励成果和测算有量化标准优先；\n主要职责：\n1. 负责广告产品的运营策略制定与执行，设置激励框架，提升广告主的投放意愿与预算消耗，推动广告收入与引流规模持续增长，并对广告激励效果有明确评估。\n2. 熟悉各媒体渠道（如抖音、tencent、快手、B站及电商平台）广告产品机制与链路，诊断并解决投放中的产品与流程问题，优化投放体验与效率。\n3. 通过数据分析、案例沉淀、培训赋能等形式，帮助广告主提升投放能力与策略水平，实现广告效果与生意增长的双重目标。\n4. 协同广告产品、业务团队、媒体等多方资源，共同挖掘高潜力客户与新兴机会，拓展广告业务规模与市场份额。\n5. 建立数据监控与评估体系，通过数据分析，发现业务痛点与增长机会，并推动产品迭代与运营策略优化。\n\n任职要求\n1. 3年以上广告行业经验，具备广告产品运营、广告商家产品、电商广告运营或媒体商业化策略等相关背景，有平台方经验者优先。\n2. 有广告政策制定及评估经验优先。\n3. 具备优秀的数据分析能力，能通过数据定位问题、评估策略效果，并具备一定的数据工具使用经验（如SQL、EXCEL等）。\n4. 出色的跨部门沟通与项目推进能力，能够高效协调内外部资源，推动复杂项目落地。\n5. 结果导向，具备强烈的责任心和自驱力，对广告业务增长有热情，能在快节奏环境中持续推动业务发展。\n符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。",
        "requirements_text": "商业化广告策略岗\n\n基础信息\n招聘类型：社招\n职位类别：运营类\n工作地点：北京市\n所属部门：京东健康\n发布时间：2026-07-31\n\n岗位职责\n职位描述：\n对各平台广告投放产品有相关运营经验，制定过广告商家/行业相关广告激励政策/年框，并对激励成果和测算有量化标准优先；\n主要职责：\n1. 负责广告产品的运营策略制定与执行，设置激励框架，提升广告主的投放意愿与预算消耗，推动广告收入与引流规模持续增长，并对广告激励效果有明确评估。\n2. 熟悉各媒体渠道（如抖音、tencent、快手、B站及电商平台）广告产品机制与链路，诊断并解决投放中的产品与流程问题，优化投放体验与效率。\n3. 通过数据分析、案例沉淀、培训赋能等形式，帮助广告主提升投放能力与策略水平，实现广告效果与生意增长的双重目标。\n4. 协同广告产品、业务团队、媒体等多方资源，共同挖掘高潜力客户与新兴机会，拓展广告业务规模与市场份额。\n5. 建立数据监控与评估体系，通过数据分析，发现业务痛点与增长机会，并推动产品迭代与运营策略优化。\n\n任职要求\n1. 3年以上广告行业经验，具备广告产品运营、广告商家产品、电商广告运营或媒体商业化策略等相关背景，有平台方经验者优先。\n2. 有广告政策制定及评估经验优先。\n3. 具备优秀的数据分析能力，能通过数据定位问题、评估策略效果，并具备一定的数据工具使用经验（如SQL、EXCEL等）。\n4. 出色的跨部门沟通与项目推进能力，能够高效协调内外部资源，推动复杂项目落地。\n5. 结果导向，具备强烈的责任心和自驱力，对广告业务增长有热情，能在快节奏环境中持续推动业务发展。\n符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。",
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            "Excel",
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