主分类:仓储管理与作业
来源 JD 数据(旧分类保留,当前主分类见上方)
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"responsibilities": "仓储运营\n\n基础信息\n招聘类型:社招\n职位类别:运营类\n工作地点:河南省\n所属部门:京东物流\n发布时间:2026-08-04\n\n岗位职责\n1. 制定人员排班与绩效考核方案,控制人力成本,提升人效;\n2. 规划库区布局与储位安排,提高仓容利用率,支持空间高效周转;\n3. 管理冷库等高能耗设备运行,协调维保团队优化能耗,降低电费支出;\n4. 搭建并优化仓储标准作业流程,推动现场操作规范化与精益改进;\n5. 对接商家仓储需求并推动落地执行,配合内外部审计并闭环整改问题。\n\n任职要求\n1. 具备仓储运营成本管控能力,能通过优化人员排班与能耗管理提升人效并降低运营成本;\n2. 拥有库区规划与流程优化经验,能设计合理储位布局并推动作业流程标准化与现场精益改进;\n3. 具备问题本质洞察力,能从运营问题中识别根本原因,制定系统性解决方案;\n4. 具备持续优化创新意识,主动发现改进点,推动流程、能耗与空间利用的持续提升;\n5. 致力于通过系统化运营提升仓储效率与成本效益,将仓储能力提升视为长期使命;\n6. 符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。",
"requirements_text": "仓储运营\n\n基础信息\n招聘类型:社招\n职位类别:运营类\n工作地点:河南省\n所属部门:京东物流\n发布时间:2026-08-04\n\n岗位职责\n1. 制定人员排班与绩效考核方案,控制人力成本,提升人效;\n2. 规划库区布局与储位安排,提高仓容利用率,支持空间高效周转;\n3. 管理冷库等高能耗设备运行,协调维保团队优化能耗,降低电费支出;\n4. 搭建并优化仓储标准作业流程,推动现场操作规范化与精益改进;\n5. 对接商家仓储需求并推动落地执行,配合内外部审计并闭环整改问题。\n\n任职要求\n1. 具备仓储运营成本管控能力,能通过优化人员排班与能耗管理提升人效并降低运营成本;\n2. 拥有库区规划与流程优化经验,能设计合理储位布局并推动作业流程标准化与现场精益改进;\n3. 具备问题本质洞察力,能从运营问题中识别根本原因,制定系统性解决方案;\n4. 具备持续优化创新意识,主动发现改进点,推动流程、能耗与空间利用的持续提升;\n5. 致力于通过系统化运营提升仓储效率与成本效益,将仓储能力提升视为长期使命;\n6. 符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。",
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