主分类:产品运营
辅助:供应链计划与供需协同(仅展示)
来源 JD 数据(旧分类保留,当前主分类见上方)
{
"schema_version": "via_ai_product_manager_jobs_v1",
"data_type": "ai_product_manager_jobs",
"job": {
"job_title": "平台运营岗(团队负责人)",
"job_level": "未披露",AI生成
"work_category": "全职",AI生成
"department": "京东零售",
"location": "北京市",
"work_mode": "未披露",AI生成
"job_category": "运营类"AI生成
},
"company": {
"company_name": "京东集团",
"company_industry": "电商 / 供应链 / 物流 / 科技服务",
"company_size": "10000人以上",
"company_website": "jd.com",
"company_description": "京东是一家以供应链为基础的技术与服务企业,覆盖零售、物流、科技、健康等业务。"
},
"compensation": {
"salary_range": {
"min": "",
"max": "",
"currency": "未披露",
"cycle": "未披露"
},
"benefits": "未披露"
},
"requirements": {
"working_years": "",
"degree": "未披露",
"language": "未披露",AI生成
"visa_support": "未披露",
"responsibilities": "平台运营岗(团队负责人)\n\n基础信息\n招聘类型:社招\n职位类别:运营类\n工作地点:北京市\n所属部门:京东零售\n发布时间:2026-09-01\n\n岗位职责\n1. 主导品牌仓店业务全链路运营方案设计,打通货盘、供应链、系统与运营协同路径,确保业务闭环落地;\n2. 搭建线上运营标准化流程体系,包括人员培训机制与成本控制模型,支撑业务规模化复制;\n3. 联动便利店新店型团队构建线上零售运营能力,推动线上货盘与仓店供应链深度整合,提升运营效率;\n4. 建立业务经营数据监控与评估机制,量化关键环节贡献,支撑团队协作对齐与迭代优化;\n5. 总结沉淀仓店运营方法论与实操经验,形成可复用的培训内容与协作模式,带动团队能力提升。\n\n任职要求\n1. 具备从零到一搭建平台运营体系的完整经验,熟悉线上零售业务全链路协同与可复制运营体系构建;\n2. 拥有品牌仓店业务运营体系搭建经验,熟悉货盘、供应链、系统与运营动作的整体协同,能推动业务闭环落地;\n3. 具备线上运营标准化体系建设能力,包括SOP设计、人员培训机制与成本控制模型,能支撑业务规模化复制;\n4. 能通过数据监控与评估优化运营动作,量化业务环节贡献,推动团队对齐协作与持续迭代;\n5. 致力于重构传统供货模式,以提升门店经营效率为目标,对推动便利店行业变革有长期使命感;\n6. 符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。",
"requirements_text": "平台运营岗(团队负责人)\n\n基础信息\n招聘类型:社招\n职位类别:运营类\n工作地点:北京市\n所属部门:京东零售\n发布时间:2026-09-01\n\n岗位职责\n1. 主导品牌仓店业务全链路运营方案设计,打通货盘、供应链、系统与运营协同路径,确保业务闭环落地;\n2. 搭建线上运营标准化流程体系,包括人员培训机制与成本控制模型,支撑业务规模化复制;\n3. 联动便利店新店型团队构建线上零售运营能力,推动线上货盘与仓店供应链深度整合,提升运营效率;\n4. 建立业务经营数据监控与评估机制,量化关键环节贡献,支撑团队协作对齐与迭代优化;\n5. 总结沉淀仓店运营方法论与实操经验,形成可复用的培训内容与协作模式,带动团队能力提升。\n\n任职要求\n1. 具备从零到一搭建平台运营体系的完整经验,熟悉线上零售业务全链路协同与可复制运营体系构建;\n2. 拥有品牌仓店业务运营体系搭建经验,熟悉货盘、供应链、系统与运营动作的整体协同,能推动业务闭环落地;\n3. 具备线上运营标准化体系建设能力,包括SOP设计、人员培训机制与成本控制模型,能支撑业务规模化复制;\n4. 能通过数据监控与评估优化运营动作,量化业务环节贡献,推动团队对齐协作与持续迭代;\n5. 致力于重构传统供货模式,以提升门店经营效率为目标,对推动便利店行业变革有长期使命感;\n6. 符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。",
"skills": [AI生成
"团队协作",
"招聘",
"培训"
],
"preferred_qualifications": "未披露",
"job_highlights": "未披露"
},
"contact": {
"recruiter_name": "未披露",
"contact_methods": [
{
"type": "apply_link",
"value": "https://zhaopin.jd.com/web/job-info-detail?requementId=223250"
}
]
},
"posting": {
"posting_id": "223250",
"post_date": "2026-09-01",
"hire_time": "未披露",
"update_date": "20260917",
"job_url": "https://zhaopin.jd.com/web/job-info-detail?requementId=223250"
},
"fulltext": "平台运营岗(团队负责人)\n平台运营岗(团队负责人)\n\n基础信息\n招聘类型:社招\n职位类别:运营类\n工作地点:北京市\n所属部门:京东零售\n发布时间:2026-09-01\n\n岗位职责\n1. 主导品牌仓店业务全链路运营方案设计,打通货盘、供应链、系统与运营协同路径,确保业务闭环落地;\n2. 搭建线上运营标准化流程体系,包括人员培训机制与成本控制模型,支撑业务规模化复制;\n3. 联动便利店新店型团队构建线上零售运营能力,推动线上货盘与仓店供应链深度整合,提升运营效率;\n4. 建立业务经营数据监控与评估机制,量化关键环节贡献,支撑团队协作对齐与迭代优化;\n5. 总结沉淀仓店运营方法论与实操经验,形成可复用的培训内容与协作模式,带动团队能力提升。\n\n任职要求\n1. 具备从零到一搭建平台运营体系的完整经验,熟悉线上零售业务全链路协同与可复制运营体系构建;\n2. 拥有品牌仓店业务运营体系搭建经验,熟悉货盘、供应链、系统与运营动作的整体协同,能推动业务闭环落地;\n3. 具备线上运营标准化体系建设能力,包括SOP设计、人员培训机制与成本控制模型,能支撑业务规模化复制;\n4. 能通过数据监控与评估优化运营动作,量化业务环节贡献,推动团队对齐协作与持续迭代;\n5. 致力于重构传统供货模式,以提升门店经营效率为目标,对推动便利店行业变革有长期使命感;\n6. 符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。\n平台运营岗(团队负责人)\n\n基础信息\n招聘类型:社招\n职位类别:运营类\n工作地点:北京市\n所属部门:京东零售\n发布时间:2026-09-01\n\n岗位职责\n1. 主导品牌仓店业务全链路运营方案设计,打通货盘、供应链、系统与运营协同路径,确保业务闭环落地;\n2. 搭建线上运营标准化流程体系,包括人员培训机制与成本控制模型,支撑业务规模化复制;\n3. 联动便利店新店型团队构建线上零售运营能力,推动线上货盘与仓店供应链深度整合,提升运营效率;\n4. 建立业务经营数据监控与评估机制,量化关键环节贡献,支撑团队协作对齐与迭代优化;\n5. 总结沉淀仓店运营方法论与实操经验,形成可复用的培训内容与协作模式,带动团队能力提升。\n\n任职要求\n1. 具备从零到一搭建平台运营体系的完整经验,熟悉线上零售业务全链路协同与可复制运营体系构建;\n2. 拥有品牌仓店业务运营体系搭建经验,熟悉货盘、供应链、系统与运营动作的整体协同,能推动业务闭环落地;\n3. 具备线上运营标准化体系建设能力,包括SOP设计、人员培训机制与成本控制模型,能支撑业务规模化复制;\n4. 能通过数据监控与评估优化运营动作,量化业务环节贡献,推动团队对齐协作与持续迭代;\n5. 致力于重构传统供货模式,以提升门店经营效率为目标,对推动便利店行业变革有长期使命感;\n6. 符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。\n平台运营岗(团队负责人)\n\n基础信息\n招聘类型:社招\n职位类别:运营类\n工作地点:北京市\n所属部门:京东零售\n发布时间:2026-09-01\n\n岗位职责\n1. 主导品牌仓店业务全链路运营方案设计,打通货盘、供应链、系统与运营协同路径,确保业务闭环落地;\n2. 搭建线上运营标准化流程体系,包括人员培训机制与成本控制模型,支撑业务规模化复制;\n3. 联动便利店新店型团队构建线上零售运营能力,推动线上货盘与仓店供应链深度整合,提升运营效率;\n4. 建立业务经营数据监控与评估机制,量化关键环节贡献,支撑团队协作对齐与迭代优化;\n5. 总结沉淀仓店运营方法论与实操经验,形成可复用的培训内容与协作模式,带动团队能力提升。\n\n任职要求\n1. 具备从零到一搭建平台运营体系的完整经验,熟悉线上零售业务全链路协同与可复制运营体系构建;\n2. 拥有品牌仓店业务运营体系搭建经验,熟悉货盘、供应链、系统与运营动作的整体协同,能推动业务闭环落地;\n3. 具备线上运营标准化体系建设能力,包括SOP设计、人员培训机制与成本控制模型,能支撑业务规模化复制;\n4. 能通过数据监控与评估优化运营动作,量化业务环节贡献,推动团队对齐协作与持续迭代;\n5. 致力于重构传统供货模式,以提升门店经营效率为目标,对推动便利店行业变革有长期使命感;\n6. 符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。",
"standard_classification": {
"std_category_code": "B001",
"std_aux_codes": [
"S002"
],
"std_category_status": null,
"std_taxonomy_version": "20261104"
}
}