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职位列表 链接有效 不适用(官网全量采集) official:jd:223370

KA销售

未披露 · 广东省 · 京东集团

主分类:销售与客户拓展
销售与商务
来源 JD 数据(旧分类保留,当前主分类见上方)
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        "responsibilities": "KA销售\n\n基础信息\n招聘类型:社招\n职位类别:运营类\n工作地点:广东省\n所属部门:京东物流\n发布时间:2026-09-01\n\n岗位职责\n1. 负责大客户需求挖掘与机会识别,制定可落地的销售计划并完成业绩目标;\n2. 结合市场趋势与客户痛点,设计定制化解决方案,通过商务谈判达成合作;\n3. 建立客户维护机制,跟进服务体验并协调资源解决问题,提升客户满意度与复购率;\n4. 总结大客户销售方法论与行业应对策略,推动团队专业能力提升;\n5. 协作复盘重点项目,沉淀有效经验,提升团队整体销售水平。\n\n任职要求\n1. 具备大客户销售战略规划与深度运营经验,熟悉家电行业海外市场拓展及客户价值挖掘,能独立推动销售目标达成;\n2. 能基于家电行业趋势与客户需求,独立设计可执行的销售方案,并具备客户需求洞察与定制化解决方案设计能力;\n3. 能从复杂需求中识别核心诉求,预判合作机会与风险,并能主动研究海外市场动态与物流模式创新,融入方案设计;\n4. 致力于在家电出海领域构建可持续客户价值体系,将全球业务拓展视为事业追求,面对复杂国际环境保持开放心态并敢于决策;\n5. 符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。",
        "requirements_text": "KA销售\n\n基础信息\n招聘类型:社招\n职位类别:运营类\n工作地点:广东省\n所属部门:京东物流\n发布时间:2026-09-01\n\n岗位职责\n1. 负责大客户需求挖掘与机会识别,制定可落地的销售计划并完成业绩目标;\n2. 结合市场趋势与客户痛点,设计定制化解决方案,通过商务谈判达成合作;\n3. 建立客户维护机制,跟进服务体验并协调资源解决问题,提升客户满意度与复购率;\n4. 总结大客户销售方法论与行业应对策略,推动团队专业能力提升;\n5. 协作复盘重点项目,沉淀有效经验,提升团队整体销售水平。\n\n任职要求\n1. 具备大客户销售战略规划与深度运营经验,熟悉家电行业海外市场拓展及客户价值挖掘,能独立推动销售目标达成;\n2. 能基于家电行业趋势与客户需求,独立设计可执行的销售方案,并具备客户需求洞察与定制化解决方案设计能力;\n3. 能从复杂需求中识别核心诉求,预判合作机会与风险,并能主动研究海外市场动态与物流模式创新,融入方案设计;\n4. 致力于在家电出海领域构建可持续客户价值体系,将全球业务拓展视为事业追求,面对复杂国际环境保持开放心态并敢于决策;\n5. 符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。",
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            "解决问题",
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