主分类：运输与配送管理
辅助：企业经营与综合管理（仅展示）
来源 JD 数据（旧分类保留，当前主分类见上方）
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"company_description": "京东是一家以供应链为基础的技术与服务企业，覆盖零售、物流、科技、健康等业务。"
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"responsibilities": "站长\n\n基础信息\n招聘类型：社招\n职位类别：运营类\n工作地点：上海市\n所属部门：京东物流\n发布时间：2026-09-01\n\n岗位职责\n1. 负责站点业务拓展与客户经营，精准匹配产品服务并维护长期合作关系；\n2. 优化路区规划与资源配置，提升揽派效率和服务质量；\n3. 管控日常运营并处理异常工单，防控风险保障站点稳定运行；\n4. 分析运营成本结构，优化不合理支出以提升站点盈利能力；\n5. 诊断团队成员能力短板，制定辅导计划并提升团队整体胜任力；\n6. 践行企业文化，建设高绩效团队以提升经营效益。\n\n任职要求\n1. 具备快递站点全盘运营与团队管理经验，熟悉客户拓展与成本管控；\n2. 能够基于客户业务场景精准匹配产品方案并推动签约，持续提升客户粘性；\n3. 能够通过路区健康度分析与资源动态调配，系统性提升揽派效率与服务质量；\n4. 能够从运营异常中识别根本原因并制定预防性改进策略，具备模式创新能力；\n5. 大学专科及以上学历，地域灵活性强，能接受上海全域范围内调动；\n6. 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。",
"requirements_text": "站长\n\n基础信息\n招聘类型：社招\n职位类别：运营类\n工作地点：上海市\n所属部门：京东物流\n发布时间：2026-09-01\n\n岗位职责\n1. 负责站点业务拓展与客户经营，精准匹配产品服务并维护长期合作关系；\n2. 优化路区规划与资源配置，提升揽派效率和服务质量；\n3. 管控日常运营并处理异常工单，防控风险保障站点稳定运行；\n4. 分析运营成本结构，优化不合理支出以提升站点盈利能力；\n5. 诊断团队成员能力短板，制定辅导计划并提升团队整体胜任力；\n6. 践行企业文化，建设高绩效团队以提升经营效益。\n\n任职要求\n1. 具备快递站点全盘运营与团队管理经验，熟悉客户拓展与成本管控；\n2. 能够基于客户业务场景精准匹配产品方案并推动签约，持续提升客户粘性；\n3. 能够通过路区健康度分析与资源动态调配，系统性提升揽派效率与服务质量；\n4. 能够从运营异常中识别根本原因并制定预防性改进策略，具备模式创新能力；\n5. 大学专科及以上学历，地域灵活性强，能接受上海全域范围内调动；\n6. 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。",
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