主分类:运输与配送管理
辅助:销售与客户拓展(仅展示)
来源 JD 数据(旧分类保留,当前主分类见上方)
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"responsibilities": "集配站站长\n\n基础信息\n招聘类型:社招\n职位类别:运营类\n工作地点:福建省\n所属部门:京东物流\n发布时间:2026-09-15\n\n岗位职责\n1. 制定站点路区规划与人员调配方案,优化配送分工与效率;\n2. 统筹覆盖区域的业务开发,制定收入目标并动员快递员揽收与散单开发;\n3. 负责站点日常运营管理,通过跟进与纠偏提升团队执行力与工作状态;\n4. 分析人员招聘、路区设置及老旧小区配送等实际问题,调整运营策略;\n5. 总结路区规划、人员管理与业务开发经验,形成可复制方法并带动其他站长提升。\n\n任职要求\n1. 具备集配站整体运营与业务增长操盘经验,熟悉复杂城区配送网络优化与团队战斗力打造;\n2. 能够基于区域业务特点与人员现状制定路区优化方案,推动配送效率与运力调配提升;\n3. 能够拆解收入目标,组织快递员开展揽收与散单开发,持续推动站点收入增长;\n4. 能够从招聘、路区、纪律等问题中识别关键矛盾,形成可执行的改进办法;\n5. 通过日常跟进、现场纠偏与针对性沟通提升团队执行力,并具备带动其他站长共同成长的管理能力;\n6. 符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。",
"requirements_text": "集配站站长\n\n基础信息\n招聘类型:社招\n职位类别:运营类\n工作地点:福建省\n所属部门:京东物流\n发布时间:2026-09-15\n\n岗位职责\n1. 制定站点路区规划与人员调配方案,优化配送分工与效率;\n2. 统筹覆盖区域的业务开发,制定收入目标并动员快递员揽收与散单开发;\n3. 负责站点日常运营管理,通过跟进与纠偏提升团队执行力与工作状态;\n4. 分析人员招聘、路区设置及老旧小区配送等实际问题,调整运营策略;\n5. 总结路区规划、人员管理与业务开发经验,形成可复制方法并带动其他站长提升。\n\n任职要求\n1. 具备集配站整体运营与业务增长操盘经验,熟悉复杂城区配送网络优化与团队战斗力打造;\n2. 能够基于区域业务特点与人员现状制定路区优化方案,推动配送效率与运力调配提升;\n3. 能够拆解收入目标,组织快递员开展揽收与散单开发,持续推动站点收入增长;\n4. 能够从招聘、路区、纪律等问题中识别关键矛盾,形成可执行的改进办法;\n5. 通过日常跟进、现场纠偏与针对性沟通提升团队执行力,并具备带动其他站长共同成长的管理能力;\n6. 符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。",
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