主分类：零售门店经营与服务
来源 JD 数据（旧分类保留，当前主分类见上方）
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"job": {
"job_title": "全国门店运营负责人",
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"department": "核心本地商业-酒店旅行",
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"company_description": "美团通过科技推动服务零售和商品零售的数字化，连接消费者与商户。"
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"responsibilities": "1.负责全国门店的运营工作，配合上下游部门，完成公司的各项经营目标； \n2.负责品牌酒店运营服务体系标准的建立、落地，以保障品牌的标准统一； \n3.根据市场变化和发展，制定切实可行的线下及线上营销工作的策略，并组织实施和有效控制； \n4.配合公司做好全国门店的定价、库存等经营策略制定，同时与业主保持良好的沟通工作，确保信息畅通、有效以及商家的满意； \n5.保障全国门店的经营指标、服务标准等达标； \n6.负责全国运营团队的搭建。",
"requirements_text": "1.本科及以上学历； \n2.有酒店行业10年及以上的全面管理经验，头部连锁酒店或国际高星级酒店经验者优先； \n3 具有良好的职业道德，较强的沟通协调和应变能力，较强管理和团队建设能力； \n4.原则性强，执行力较好；有良好的目标管理能力，能出色完成公司下达的各项指标； \n5.有连锁酒店品牌运营总监经验，善于运营相关的方法论沉淀、勤于运营细节打磨、精于酒店收益管理； \n6.认同公司企业文化核心价值观，有很强的服务意识、学习能力和工作责任心； \n7.以客户为中心，长期有耐心； \n8.拥抱变化。",
"skills": [AI生成
"沟通协调",
"学习能力"
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"preferred_qualifications": "2.有酒店行业10年及以上的全面管理经验，头部连锁酒店或国际高星级酒店经验者优先",
"job_highlights": "一起参与大平台下自有品牌的创业机会，借鉴行业经验并变革行业。"
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"fulltext": "全国门店运营负责人\n全国门店运营负责人\n\n基础信息\n工作地点：北京市 / 上海市\n部门：核心本地商业-酒店旅行\n职位类别：运营类\n职位族群：产品运营\n更新时间：2026-06-22\n\n岗位职责\n1.负责全国门店的运营工作，配合上下游部门，完成公司的各项经营目标； \n2.负责品牌酒店运营服务体系标准的建立、落地，以保障品牌的标准统一； \n3.根据市场变化和发展，制定切实可行的线下及线上营销工作的策略，并组织实施和有效控制； \n4.配合公司做好全国门店的定价、库存等经营策略制定，同时与业主保持良好的沟通工作，确保信息畅通、有效以及商家的满意； \n5.保障全国门店的经营指标、服务标准等达标； \n6.负责全国运营团队的搭建。\n\n岗位基本要求\n1.本科及以上学历； \n2.有酒店行业10年及以上的全面管理经验，头部连锁酒店或国际高星级酒店经验者优先； \n3 具有良好的职业道德，较强的沟通协调和应变能力，较强管理和团队建设能力； \n4.原则性强，执行力较好；有良好的目标管理能力，能出色完成公司下达的各项指标； \n5.有连锁酒店品牌运营总监经验，善于运营相关的方法论沉淀、勤于运营细节打磨、精于酒店收益管理； \n6.认同公司企业文化核心价值观，有很强的服务意识、学习能力和工作责任心； \n7.以客户为中心，长期有耐心； \n8.拥抱变化。\n\n岗位亮点\n一起参与大平台下自有品牌的创业机会，借鉴行业经验并变革行业。\n1.负责全国门店的运营工作，配合上下游部门，完成公司的各项经营目标； \n2.负责品牌酒店运营服务体系标准的建立、落地，以保障品牌的标准统一； \n3.根据市场变化和发展，制定切实可行的线下及线上营销工作的策略，并组织实施和有效控制； \n4.配合公司做好全国门店的定价、库存等经营策略制定，同时与业主保持良好的沟通工作，确保信息畅通、有效以及商家的满意； \n5.保障全国门店的经营指标、服务标准等达标； \n6.负责全国运营团队的搭建。\n1.本科及以上学历； \n2.有酒店行业10年及以上的全面管理经验，头部连锁酒店或国际高星级酒店经验者优先； \n3 具有良好的职业道德，较强的沟通协调和应变能力，较强管理和团队建设能力； \n4.原则性强，执行力较好；有良好的目标管理能力，能出色完成公司下达的各项指标； \n5.有连锁酒店品牌运营总监经验，善于运营相关的方法论沉淀、勤于运营细节打磨、精于酒店收益管理； \n6.认同公司企业文化核心价值观，有很强的服务意识、学习能力和工作责任心； \n7.以客户为中心，长期有耐心； \n8.拥抱变化。",
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