主分类:渠道销售与管理
辅助:平台治理与风险运营(仅展示)
来源 JD 数据(旧分类保留,当前主分类见上方)
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"data_type": "ai_product_manager_jobs",
"job": {
"job_title": "渠道经理",
"job_level": "未披露",AI生成
"work_category": "全职",AI生成
"department": "核心本地商业-到家履约平台",
"location": "洛阳市 / 许昌市 / 平顶山市",
"work_mode": "未披露",AI生成
"job_category": "销售、客服与支持类"AI生成
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"company": {
"company_name": "美团",
"company_industry": "科技零售 / 生活服务",
"company_size": "10000人以上",
"company_website": "meituan.com",
"company_description": "美团通过科技推动服务零售和商品零售的数字化,连接消费者与商户。"
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"compensation": {
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"benefits": "未披露"
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"requirements": {
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"degree": "大学本科及以上学历",
"language": "未披露",AI生成
"visa_support": "未披露",
"responsibilities": "1.负责美团外卖配送业务在辖区内配送渠道商的选、用、育、留等工作,促进辖区内营商环境改善,优化渠道商组织能力,促进渠道商盈亏分析能力提升及业务运营能力提升;\n2.负责美团外卖配送渠道政策在辖区内配送渠道商的贯彻执行,按节点部署管理政策执行,并达成预期效果形成反馈;\n3.负责辖区内合作商赋能,通过业务辅导、经验总结,组织培训等管理方法提升合作商能力,保障配送业务目标达成;\n4.负责辖区内业务优化,通过联动总部以及多部门协同综效,实现履约目标达成、履约经营效率和用户体验提升;\n5.对渠道商的整体配送行为进行质量管理和监控,监督并检核渠道商各种非公平竞争手段和违约操作行为,完成虚假申诉等行为的审核及处罚;\n6.协同总部推动新业务或新项目的推广工作,从一线角度推进新业务或新产品项目试点落地,达成阶段性项目目标并及时给出反馈;\n7.负责辖区安全工作的推进及协同,处理突发事件及异常事故,通过事前宣导、检核事中积极处置应对、事后复盘等进行风险规避及处置;",
"requirements_text": "1.大学本科及以上学历,3年及以上渠道商管理经验,互联网配送行业、快递物流行业管理经验者优先考虑;\n2.业务管理:具有一定的行业认知,能够了解业务关键要素,有数据分析能力,能够根据业务现状进行目标拆解和策略制定;\n3.商赋能:有一定渠道管理经验,能对商内部业务运营、组织能力、盈亏方面整体赋能,推动合作商成长;\n4.通用能力:工作中坚持客户导向、有较好的人际沟通能力、学习能力和问题解决能力。",
"skills": [AI生成
"数据分析",
"沟通能力",
"学习能力",
"分析能力",
"渠道管理"
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"preferred_qualifications": "1.大学本科及以上学历,3年及以上渠道商管理经验,互联网配送行业、快递物流行业管理经验者优先考虑",
"job_highlights": "1.可获得丰富的业务运营和渠道管理经验,有机会挑战自我,实现个人职业发展。\n2.薪资待遇优厚,公司提供良好的晋升机制和培训发展机会。\n3.可与跨部门团队合作,共同推动公司业务发展,实现个人与团队共同成长。"
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"contact": {
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"fulltext": "渠道经理\n渠道经理\n\n基础信息\n工作地点:洛阳市 / 许昌市 / 平顶山市\n部门:核心本地商业-到家履约平台\n职位类别:销售、客服与支持类\n职位族群:销售\n更新时间:2026-04-15\n\n岗位职责\n1.负责美团外卖配送业务在辖区内配送渠道商的选、用、育、留等工作,促进辖区内营商环境改善,优化渠道商组织能力,促进渠道商盈亏分析能力提升及业务运营能力提升;\n2.负责美团外卖配送渠道政策在辖区内配送渠道商的贯彻执行,按节点部署管理政策执行,并达成预期效果形成反馈;\n3.负责辖区内合作商赋能,通过业务辅导、经验总结,组织培训等管理方法提升合作商能力,保障配送业务目标达成;\n4.负责辖区内业务优化,通过联动总部以及多部门协同综效,实现履约目标达成、履约经营效率和用户体验提升;\n5.对渠道商的整体配送行为进行质量管理和监控,监督并检核渠道商各种非公平竞争手段和违约操作行为,完成虚假申诉等行为的审核及处罚;\n6.协同总部推动新业务或新项目的推广工作,从一线角度推进新业务或新产品项目试点落地,达成阶段性项目目标并及时给出反馈;\n7.负责辖区安全工作的推进及协同,处理突发事件及异常事故,通过事前宣导、检核事中积极处置应对、事后复盘等进行风险规避及处置;\n\n岗位基本要求\n1.大学本科及以上学历,3年及以上渠道商管理经验,互联网配送行业、快递物流行业管理经验者优先考虑;\n2.业务管理:具有一定的行业认知,能够了解业务关键要素,有数据分析能力,能够根据业务现状进行目标拆解和策略制定;\n3.商赋能:有一定渠道管理经验,能对商内部业务运营、组织能力、盈亏方面整体赋能,推动合作商成长;\n4.通用能力:工作中坚持客户导向、有较好的人际沟通能力、学习能力和问题解决能力。\n\n岗位亮点\n1.可获得丰富的业务运营和渠道管理经验,有机会挑战自我,实现个人职业发展。\n2.薪资待遇优厚,公司提供良好的晋升机制和培训发展机会。\n3.可与跨部门团队合作,共同推动公司业务发展,实现个人与团队共同成长。\n1.负责美团外卖配送业务在辖区内配送渠道商的选、用、育、留等工作,促进辖区内营商环境改善,优化渠道商组织能力,促进渠道商盈亏分析能力提升及业务运营能力提升;\n2.负责美团外卖配送渠道政策在辖区内配送渠道商的贯彻执行,按节点部署管理政策执行,并达成预期效果形成反馈;\n3.负责辖区内合作商赋能,通过业务辅导、经验总结,组织培训等管理方法提升合作商能力,保障配送业务目标达成;\n4.负责辖区内业务优化,通过联动总部以及多部门协同综效,实现履约目标达成、履约经营效率和用户体验提升;\n5.对渠道商的整体配送行为进行质量管理和监控,监督并检核渠道商各种非公平竞争手段和违约操作行为,完成虚假申诉等行为的审核及处罚;\n6.协同总部推动新业务或新项目的推广工作,从一线角度推进新业务或新产品项目试点落地,达成阶段性项目目标并及时给出反馈;\n7.负责辖区安全工作的推进及协同,处理突发事件及异常事故,通过事前宣导、检核事中积极处置应对、事后复盘等进行风险规避及处置;\n1.大学本科及以上学历,3年及以上渠道商管理经验,互联网配送行业、快递物流行业管理经验者优先考虑;\n2.业务管理:具有一定的行业认知,能够了解业务关键要素,有数据分析能力,能够根据业务现状进行目标拆解和策略制定;\n3.商赋能:有一定渠道管理经验,能对商内部业务运营、组织能力、盈亏方面整体赋能,推动合作商成长;\n4.通用能力:工作中坚持客户导向、有较好的人际沟通能力、学习能力和问题解决能力。",
"standard_classification": {
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