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        "responsibilities": "1. 协助招聘经理完成岗位发布、简历筛选及候选人初步沟通。  \n2. 参与面试安排、协调及面试记录整理工作。  \n3. 支持招聘流程中的数据整理与分析，优化招聘效率。  \n4. 协助开展人才市场摸排、人才池分类和维护等工作。",
        "requirements_text": "1. 大学本科、研究生在读，人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先。  \n2. 具备良好的沟通能力、责任心和团队协作精神。  \n3. 熟练使用办公软件，具备一定的数据处理能力。  \n4. 实习周期不少于3个月，每周出勤5天。",
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    "fulltext": "招聘实习生\n招聘实习生\n\n基础信息\n工作地点：成都市\n部门：人力资源平台\n职位类别：职能类\n职位族群：人力资源\n更新时间：2026-09-07\n\n岗位职责\n1. 协助招聘经理完成岗位发布、简历筛选及候选人初步沟通。  \n2. 参与面试安排、协调及面试记录整理工作。  \n3. 支持招聘流程中的数据整理与分析，优化招聘效率。  \n4. 协助开展人才市场摸排、人才池分类和维护等工作。\n\n岗位基本要求\n1. 大学本科、研究生在读，人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先。  \n2. 具备良好的沟通能力、责任心和团队协作精神。  \n3. 熟练使用办公软件，具备一定的数据处理能力。  \n4. 实习周期不少于3个月，每周出勤5天。\n\n岗位亮点\n1. 深入参与企业招聘全流程，积累实战经验。  \n2. 获得资深HR导师一对一指导，快速提升专业能力。  \n3. 表现优异者有机会获得转正机会或推荐信。  \n4. 工作地点位于成都市核心区域，交通便利。\n1. 协助招聘经理完成岗位发布、简历筛选及候选人初步沟通。  \n2. 参与面试安排、协调及面试记录整理工作。  \n3. 支持招聘流程中的数据整理与分析，优化招聘效率。  \n4. 协助开展人才市场摸排、人才池分类和维护等工作。\n1. 大学本科、研究生在读，人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先。  \n2. 具备良好的沟通能力、责任心和团队协作精神。  \n3. 熟练使用办公软件，具备一定的数据处理能力。  \n4. 实习周期不少于3个月，每周出勤5天。",
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