主分类：增长运营
来源 JD 数据（旧分类保留，当前主分类见上方）
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"data_type": "ai_product_manager_jobs",
"job": {
"job_title": "流量策略运营经理",
"job_level": "未披露",AI生成
"work_category": "全职",AI生成
"department": "核心本地商业-点评事业部",
"location": "上海市",
"work_mode": "未披露",AI生成
"job_category": "运营类"AI生成
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"company": {
"company_name": "美团",
"company_industry": "科技零售 / 生活服务",
"company_size": "10000人以上",
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"company_description": "美团通过科技推动服务零售和商品零售的数字化，连接消费者与商户。"
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"compensation": {
"salary_range": {
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"benefits": "未披露"
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"requirements": {
"working_years": 3,
"degree": "未披露",
"language": "未披露",AI生成
"visa_support": "未披露",
"responsibilities": "负责大众点评App的Push的运营工作，为触达效率和消息质量负责。\n1、挖掘并定义触达场域内的用户需求，引入优质内容供给，协同产研团队探索消息供给的系统化能力建设；\n2、主导Push的热点运营、活动运营和场景运营能力建设，提升Push场景的DAU渗透和业务流量分发效率；\n3、熟悉Push的厂商合作生态，对付费权益有基本了解，有成本意识和操盘能力；\n4、制定运营分发标准、质量评测标准和运营管理审核制度，提升触达规模和触达质量。",
"requirements_text": "1、3年及以上触达类产品的运营经验，良好的用户sense、数据分析能力；\n2、有合作共赢的心态，具备良好的沟通能力，擅长跨团队的沟通协调工作；\n3、有韧性、有责任心、细致认真。",
"skills": [AI生成
"数据分析",
"沟通协调",
"沟通能力",
"分析能力"
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"preferred_qualifications": "未披露",
"job_highlights": "1、业务复杂度高，成长性好；\n2、团队氛围良好，学习型、目标导向型团队。"
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"contact": {
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"fulltext": "流量策略运营经理\n流量策略运营经理\n\n基础信息\n工作地点：上海市\n部门：核心本地商业-点评事业部\n职位类别：运营类\n职位族群：用户运营\n更新时间：2026-07-22\n\n岗位职责\n负责大众点评App的Push的运营工作，为触达效率和消息质量负责。\n1、挖掘并定义触达场域内的用户需求，引入优质内容供给，协同产研团队探索消息供给的系统化能力建设；\n2、主导Push的热点运营、活动运营和场景运营能力建设，提升Push场景的DAU渗透和业务流量分发效率；\n3、熟悉Push的厂商合作生态，对付费权益有基本了解，有成本意识和操盘能力；\n4、制定运营分发标准、质量评测标准和运营管理审核制度，提升触达规模和触达质量。\n\n岗位基本要求\n1、3年及以上触达类产品的运营经验，良好的用户sense、数据分析能力；\n2、有合作共赢的心态，具备良好的沟通能力，擅长跨团队的沟通协调工作；\n3、有韧性、有责任心、细致认真。\n\n岗位亮点\n1、业务复杂度高，成长性好；\n2、团队氛围良好，学习型、目标导向型团队。\n负责大众点评App的Push的运营工作，为触达效率和消息质量负责。\n1、挖掘并定义触达场域内的用户需求，引入优质内容供给，协同产研团队探索消息供给的系统化能力建设；\n2、主导Push的热点运营、活动运营和场景运营能力建设，提升Push场景的DAU渗透和业务流量分发效率；\n3、熟悉Push的厂商合作生态，对付费权益有基本了解，有成本意识和操盘能力；\n4、制定运营分发标准、质量评测标准和运营管理审核制度，提升触达规模和触达质量。\n1、3年及以上触达类产品的运营经验，良好的用户sense、数据分析能力；\n2、有合作共赢的心态，具备良好的沟通能力，擅长跨团队的沟通协调工作；\n3、有韧性、有责任心、细致认真。",
"standard_classification": {
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