主分类：法务、合规与公司治理
来源 JD 数据（旧分类保留，当前主分类见上方）
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"degree": "法学本科及以上学历",
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"responsibilities": "1.结合业务目标、外部环境变化及法律合规需求，形成对业务有效的法律风险控制方案，如业务全国各区域运营、数据合规、信息安全、广告合规等风险评估；\n2.参与业务的产品设计，评估法律风险和提出法律建议，能运用自己的专业知识通过合同、流程、机制、培训等多种路径，帮助实现业务目标；\n3.支持业务硬件（整车、零部件、电池等）采购、供应链管理、产品研发等项目风险评估，合同支持以及纠纷事件处置；\n4.支持业务各链路发生的争议纠纷、突发事件、行政处罚风险等；\n5.业务政策、立法跟踪、分析解读并向业务输出指导意见；\n6.整合法务团队内外部资源，协调多个部门，完成重点专项的推进与落地。",
"requirements_text": "1.有耐心，能够熟练进行法律风险咨询和评估，有应对突发事件经验；\n2.执行力强，善于沟通，愿意配合团队完成任务；\n3.通过国家统一法律职业资格考试，法学本科及以上学历；\n4.有5年以上公司法务或律师工作经验，熟悉硬件、有产品质量纠纷处置经验或诉讼经验优先。",
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"诉讼"
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"fulltext": "软硬件法务BP\n软硬件法务BP\n\n基础信息\n工作地点：北京市 / 上海市\n部门：公司事务平台\n职位类别：职能类\n职位族群：公司事务\n更新时间：2026-08-21\n\n岗位职责\n1.结合业务目标、外部环境变化及法律合规需求，形成对业务有效的法律风险控制方案，如业务全国各区域运营、数据合规、信息安全、广告合规等风险评估；\n2.参与业务的产品设计，评估法律风险和提出法律建议，能运用自己的专业知识通过合同、流程、机制、培训等多种路径，帮助实现业务目标；\n3.支持业务硬件（整车、零部件、电池等）采购、供应链管理、产品研发等项目风险评估，合同支持以及纠纷事件处置；\n4.支持业务各链路发生的争议纠纷、突发事件、行政处罚风险等；\n5.业务政策、立法跟踪、分析解读并向业务输出指导意见；\n6.整合法务团队内外部资源，协调多个部门，完成重点专项的推进与落地。\n\n岗位基本要求\n1.有耐心，能够熟练进行法律风险咨询和评估，有应对突发事件经验；\n2.执行力强，善于沟通，愿意配合团队完成任务；\n3.通过国家统一法律职业资格考试，法学本科及以上学历；\n4.有5年以上公司法务或律师工作经验，熟悉硬件、有产品质量纠纷处置经验或诉讼经验优先。\n\n岗位亮点\n业务多元、有机会接触前沿商业模式，团队氛围活泼\n1.结合业务目标、外部环境变化及法律合规需求，形成对业务有效的法律风险控制方案，如业务全国各区域运营、数据合规、信息安全、广告合规等风险评估；\n2.参与业务的产品设计，评估法律风险和提出法律建议，能运用自己的专业知识通过合同、流程、机制、培训等多种路径，帮助实现业务目标；\n3.支持业务硬件（整车、零部件、电池等）采购、供应链管理、产品研发等项目风险评估，合同支持以及纠纷事件处置；\n4.支持业务各链路发生的争议纠纷、突发事件、行政处罚风险等；\n5.业务政策、立法跟踪、分析解读并向业务输出指导意见；\n6.整合法务团队内外部资源，协调多个部门，完成重点专项的推进与落地。\n1.有耐心，能够熟练进行法律风险咨询和评估，有应对突发事件经验；\n2.执行力强，善于沟通，愿意配合团队完成任务；\n3.通过国家统一法律职业资格考试，法学本科及以上学历；\n4.有5年以上公司法务或律师工作经验，熟悉硬件、有产品质量纠纷处置经验或诉讼经验优先。",
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