主分类：招聘与人力资源
来源 JD 数据（旧分类保留，当前主分类见上方）
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"data_type": "ai_product_manager_jobs",
"job": {
"job_title": "招聘HR实习生（AI方向）",
"job_level": "实习",AI生成
"work_category": "实习",AI生成
"department": "人力资源平台",
"location": "北京市",
"work_mode": "未披露",AI生成
"job_category": "职能类"AI生成
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"company": {
"company_name": "美团",
"company_industry": "科技零售 / 生活服务",
"company_size": "10000人以上",
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"company_description": "美团通过科技推动服务零售和商品零售的数字化，连接消费者与商户。"
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"benefits": "未披露"
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"requirements": {
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"language": "未披露",AI生成
"visa_support": "未披露",
"responsibilities": "1.支持AI方向产品、运营和商业分析等岗位的招聘。和业务部门沟通招聘需求，进行人才搜索和寻访，甄选评估候选人匹配度并进行电话沟通、面试安排，推进流程；\n2.招聘数据总结分析，发现招聘问题并及时解决；\n3.支持人才mapping等研究项目，参与招聘AI工具、工作流的打造和设计，获得全新人力工作体验。",
"requirements_text": "1.2027届及以后毕业，具备至少一段互联网企业招聘实习经验；\n2.每周可实习5天，持续实习3个月及以上；\n3.有较强的沟通协调能力，一定的数据敏感度及分析能力；\n4.积极主动、自驱力强，有AI实践经验加分，对AI产品设计感兴趣优先。",
"skills": [AI生成
"产品设计",
"沟通协调",
"沟通能力",
"分析能力",
"招聘"
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"preferred_qualifications": "4.积极主动、自驱力强，有AI实践经验加分，对AI产品设计感兴趣优先",
"job_highlights": "全流程参与招聘工作，独立对接业务部门；\n招聘基本工作外，可以学习、参与到招聘运营、招聘AI工具设计等项目中来。\n团队氛围佳，leader手把手带教，成长空间大。"
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"fulltext": "招聘HR实习生（AI方向）\n招聘HR实习生（AI方向）\n\n基础信息\n工作地点：北京市\n部门：人力资源平台\n职位类别：职能类\n职位族群：人力资源\n更新时间：2026-09-16\n\n岗位职责\n1.支持AI方向产品、运营和商业分析等岗位的招聘。和业务部门沟通招聘需求，进行人才搜索和寻访，甄选评估候选人匹配度并进行电话沟通、面试安排，推进流程；\n2.招聘数据总结分析，发现招聘问题并及时解决；\n3.支持人才mapping等研究项目，参与招聘AI工具、工作流的打造和设计，获得全新人力工作体验。\n\n岗位基本要求\n1.2027届及以后毕业，具备至少一段互联网企业招聘实习经验；\n2.每周可实习5天，持续实习3个月及以上；\n3.有较强的沟通协调能力，一定的数据敏感度及分析能力；\n4.积极主动、自驱力强，有AI实践经验加分，对AI产品设计感兴趣优先。\n\n岗位亮点\n全流程参与招聘工作，独立对接业务部门；\n招聘基本工作外，可以学习、参与到招聘运营、招聘AI工具设计等项目中来。\n团队氛围佳，leader手把手带教，成长空间大。\n1.支持AI方向产品、运营和商业分析等岗位的招聘。和业务部门沟通招聘需求，进行人才搜索和寻访，甄选评估候选人匹配度并进行电话沟通、面试安排，推进流程；\n2.招聘数据总结分析，发现招聘问题并及时解决；\n3.支持人才mapping等研究项目，参与招聘AI工具、工作流的打造和设计，获得全新人力工作体验。\n1.2027届及以后毕业，具备至少一段互联网企业招聘实习经验；\n2.每周可实习5天，持续实习3个月及以上；\n3.有较强的沟通协调能力，一定的数据敏感度及分析能力；\n4.积极主动、自驱力强，有AI实践经验加分，对AI产品设计感兴趣优先。",
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