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职位列表 链接有效 不适用(官网全量采集) official:meituan:4763971715

旅游度假-商品策略运营专家

未披露 · 北京市 / 上海市 · 美团

主分类:商家与商品运营
运营
来源 JD 数据(旧分类保留,当前主分类见上方)
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        "responsibilities": "1.洞察并发掘年轻用户的旅游新需求,围绕“更有趣、更深度、更有特色”的体验,寻找能够满足用户需求的目的地碎片化新玩法产品。前期需要明确商家选型和供给策略。通过制定分目的地的玩法日历,为商务团队提供明确的供给覆盖指引,为供给丰富度负责。\n2. 打通站内外获客渠道,协同产品团队优化导购链路和交易体验,为新品类的流量和转化效率负责。\n3. 通过跟踪、诊断新供给在覆盖、动销、转化、履约数据表现,帮助供给侧看清品类问题,明确做功方向。制定品类发展策略,不断驱动新品类高速高质量增长。\n4.打造新品类服务标杆,不断优化用户履约体验。通过在玩法设计/服务标准/价格竞争力上打造商品优势,不断提升供给质量和品类心智,持续提升新品类规模和线上渗透率。",
        "requirements_text": "1. 有3年以上电商/OTA/到店休娱行业的商品运营或品类运营经验,有供给增长或新品类孵化实操经验加分;\n2. 爱玩,会玩,经常旅行且喜欢自己做攻略。喜欢探索徒步/Citywalk/探索小众目的地的新奇特玩法;\n3. 有探索精神,自驱力强。这份工作需要敢于打破常规,跳出固定范式,真正站在用户需求角度寻找供给和服务的新解法。希望你是大胆,有想法且行动力强的。\n4. 数据敏感,能熟练使用数据分析工具(如SQL)进行取数和分析,能够通过数据分析识别用户需求并转化为可执行的运营策略;\n5. 沟通协同力强,能和BD团队紧密配合,也能撬动内外部资源拿到结果。",
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        "job_highlights": "1. 主导新品类1到10的运营全链路:不是成熟业务的螺丝钉,而是创新项目的合伙人,与品类负责人一起把这个品类做大;\n2. 打法自由度高:创新项目没有那么多条条框框,只要能满足用户需求拿回结果,就听谁的,团队开放度高。\n3. 确定性方向:深度游和个性化体验是旅游行业公认的下一个增量,也是业务重点投入的方向;\n4. 团队氛围好。都是年轻人,鼓励探索和试错,团队氛围很和谐,每天欢乐不断。"
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    "fulltext": "旅游度假-商品策略运营专家\n旅游度假-商品策略运营专家\n\n基础信息\n工作地点:北京市 / 上海市\n部门:核心本地商业-酒店旅行\n职位类别:运营类\n职位族群:业务运营\n更新时间:2026-09-16\n\n岗位职责\n1.洞察并发掘年轻用户的旅游新需求,围绕“更有趣、更深度、更有特色”的体验,寻找能够满足用户需求的目的地碎片化新玩法产品。前期需要明确商家选型和供给策略。通过制定分目的地的玩法日历,为商务团队提供明确的供给覆盖指引,为供给丰富度负责。\n2. 打通站内外获客渠道,协同产品团队优化导购链路和交易体验,为新品类的流量和转化效率负责。\n3. 通过跟踪、诊断新供给在覆盖、动销、转化、履约数据表现,帮助供给侧看清品类问题,明确做功方向。制定品类发展策略,不断驱动新品类高速高质量增长。\n4.打造新品类服务标杆,不断优化用户履约体验。通过在玩法设计/服务标准/价格竞争力上打造商品优势,不断提升供给质量和品类心智,持续提升新品类规模和线上渗透率。\n\n岗位基本要求\n1. 有3年以上电商/OTA/到店休娱行业的商品运营或品类运营经验,有供给增长或新品类孵化实操经验加分;\n2. 爱玩,会玩,经常旅行且喜欢自己做攻略。喜欢探索徒步/Citywalk/探索小众目的地的新奇特玩法;\n3. 有探索精神,自驱力强。这份工作需要敢于打破常规,跳出固定范式,真正站在用户需求角度寻找供给和服务的新解法。希望你是大胆,有想法且行动力强的。\n4. 数据敏感,能熟练使用数据分析工具(如SQL)进行取数和分析,能够通过数据分析识别用户需求并转化为可执行的运营策略;\n5. 沟通协同力强,能和BD团队紧密配合,也能撬动内外部资源拿到结果。\n\n岗位亮点\n1. 主导新品类1到10的运营全链路:不是成熟业务的螺丝钉,而是创新项目的合伙人,与品类负责人一起把这个品类做大;\n2. 打法自由度高:创新项目没有那么多条条框框,只要能满足用户需求拿回结果,就听谁的,团队开放度高。\n3. 确定性方向:深度游和个性化体验是旅游行业公认的下一个增量,也是业务重点投入的方向;\n4. 团队氛围好。都是年轻人,鼓励探索和试错,团队氛围很和谐,每天欢乐不断。\n1.洞察并发掘年轻用户的旅游新需求,围绕“更有趣、更深度、更有特色”的体验,寻找能够满足用户需求的目的地碎片化新玩法产品。前期需要明确商家选型和供给策略。通过制定分目的地的玩法日历,为商务团队提供明确的供给覆盖指引,为供给丰富度负责。\n2. 打通站内外获客渠道,协同产品团队优化导购链路和交易体验,为新品类的流量和转化效率负责。\n3. 通过跟踪、诊断新供给在覆盖、动销、转化、履约数据表现,帮助供给侧看清品类问题,明确做功方向。制定品类发展策略,不断驱动新品类高速高质量增长。\n4.打造新品类服务标杆,不断优化用户履约体验。通过在玩法设计/服务标准/价格竞争力上打造商品优势,不断提升供给质量和品类心智,持续提升新品类规模和线上渗透率。\n1. 有3年以上电商/OTA/到店休娱行业的商品运营或品类运营经验,有供给增长或新品类孵化实操经验加分;\n2. 爱玩,会玩,经常旅行且喜欢自己做攻略。喜欢探索徒步/Citywalk/探索小众目的地的新奇特玩法;\n3. 有探索精神,自驱力强。这份工作需要敢于打破常规,跳出固定范式,真正站在用户需求角度寻找供给和服务的新解法。希望你是大胆,有想法且行动力强的。\n4. 数据敏感,能熟练使用数据分析工具(如SQL)进行取数和分析,能够通过数据分析识别用户需求并转化为可执行的运营策略;\n5. 沟通协同力强,能和BD团队紧密配合,也能撬动内外部资源拿到结果。",
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