主分类：产品运营
来源 JD 数据（旧分类保留，当前主分类见上方）
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"schema_version": "via_ai_product_manager_jobs_v1",
"data_type": "ai_product_manager_jobs",
"job": {
"job_title": "AI产品运营（J105068）",
"job_level": "未披露",AI生成
"work_category": "全职",AI生成
"department": "安全与企业效率平台",
"location": "北京市",
"work_mode": "未披露",AI生成
"job_category": "产品"AI生成
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"company": {
"company_name": "百度",
"company_industry": "互联网 / 人工智能",
"company_size": "10000人以上",
"company_website": "baidu.com",
"company_description": "百度围绕搜索发展人工智能技术，业务涉及语音、图像、知识图谱、自然语言处理、自动驾驶和AI芯片。"
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"compensation": {
"salary_range": {
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"currency": "未披露",
"cycle": "未披露"
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"benefits": "未披露"
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"requirements": {
"working_years": 2,
"degree": "未披露",
"language": "未披露",AI生成
"visa_support": "未披露",
"responsibilities": "-AI 办公效率运营负责（70%）\n-负责 AI 办公工具及 Agent 在部门内的推广与落地，提高工具使用率与实际生产效率\n-通过调研、走访、办公执行网络等方式识别高频办公痛点，沉淀可被 AI 和 Agent 改造的工作流\n-参与 AI Agent 相关项目的需求分析、方案设计、测试验证、上线推广与持续运营\n-收集各业务团队对 AI 产品（如智能助理、Agent、自动化流程等）的反馈，形成结构化需求并推动产品优化\n-建立 AI 使用案例库，持续沉淀最佳实践，推动优秀案例在部门内复制推广\n-组织运营（30%）\n-负责 SEP All-hands、战略会议等关键组织活动的整体策划与运营\n-设计具有参与感与互动性的会议机制，提升组织信息透明度与团队凝聚力\n-通过活动与沟通机制促进组织文化传播与战略对齐",
"requirements_text": "-2-4 年互联网运营、产品运营或数字化转型相关经验\n-有 AI Agent 相关工作经验，参与过 Agent 的需求分析、产品设计、搭建、测试、上线或运营中的一个或多个环节\n-有产品设计、产品运营、用户研究或工作流设计等相关经验，能够将业务问题转化为清晰的产品方案\n-熟练使用主流 AI 工具，能清晰讲述 AI 如何改变自己的工作流\n-优秀的跨部门沟通与推动能力\n-具备强结构化思考能力，能够把复杂问题拆解为可执行的方案\n-有海外投流推广、海外社群运营经验优先",
"skills": [AI生成
"用户研究",
"需求分析",
"产品设计",
"社群运营",
"智能体开发"
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"preferred_qualifications": "有海外投流推广、海外社群运营经验优先",
"job_highlights": "未披露"
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"contact": {
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"posting": {
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"job_url": "https://talent.baidu.com/jobs/detail/SOCIAL/1302b6bf-1b99-48fc-b709-7b504c0bb20d"
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"fulltext": "AI产品运营（J105068）\nAI产品运营（J105068）\n\n基础信息\n部门：安全与企业效率平台\n地点：北京市\n类别：产品\n招聘人数：1\n发布时间：2026-09-01\n\n工作职责\n-AI 办公效率运营负责（70%）\n-负责 AI 办公工具及 Agent 在部门内的推广与落地，提高工具使用率与实际生产效率\n-通过调研、走访、办公执行网络等方式识别高频办公痛点，沉淀可被 AI 和 Agent 改造的工作流\n-参与 AI Agent 相关项目的需求分析、方案设计、测试验证、上线推广与持续运营\n-收集各业务团队对 AI 产品（如智能助理、Agent、自动化流程等）的反馈，形成结构化需求并推动产品优化\n-建立 AI 使用案例库，持续沉淀最佳实践，推动优秀案例在部门内复制推广\n-组织运营（30%）\n-负责 SEP All-hands、战略会议等关键组织活动的整体策划与运营\n-设计具有参与感与互动性的会议机制，提升组织信息透明度与团队凝聚力\n-通过活动与沟通机制促进组织文化传播与战略对齐\n\n职责要求\n-2-4 年互联网运营、产品运营或数字化转型相关经验\n-有 AI Agent 相关工作经验，参与过 Agent 的需求分析、产品设计、搭建、测试、上线或运营中的一个或多个环节\n-有产品设计、产品运营、用户研究或工作流设计等相关经验，能够将业务问题转化为清晰的产品方案\n-熟练使用主流 AI 工具，能清晰讲述 AI 如何改变自己的工作流\n-优秀的跨部门沟通与推动能力\n-具备强结构化思考能力，能够把复杂问题拆解为可执行的方案\n-有海外投流推广、海外社群运营经验优先\n-AI 办公效率运营负责（70%）\n-负责 AI 办公工具及 Agent 在部门内的推广与落地，提高工具使用率与实际生产效率\n-通过调研、走访、办公执行网络等方式识别高频办公痛点，沉淀可被 AI 和 Agent 改造的工作流\n-参与 AI Agent 相关项目的需求分析、方案设计、测试验证、上线推广与持续运营\n-收集各业务团队对 AI 产品（如智能助理、Agent、自动化流程等）的反馈，形成结构化需求并推动产品优化\n-建立 AI 使用案例库，持续沉淀最佳实践，推动优秀案例在部门内复制推广\n-组织运营（30%）\n-负责 SEP All-hands、战略会议等关键组织活动的整体策划与运营\n-设计具有参与感与互动性的会议机制，提升组织信息透明度与团队凝聚力\n-通过活动与沟通机制促进组织文化传播与战略对齐\n-2-4 年互联网运营、产品运营或数字化转型相关经验\n-有 AI Agent 相关工作经验，参与过 Agent 的需求分析、产品设计、搭建、测试、上线或运营中的一个或多个环节\n-有产品设计、产品运营、用户研究或工作流设计等相关经验，能够将业务问题转化为清晰的产品方案\n-熟练使用主流 AI 工具，能清晰讲述 AI 如何改变自己的工作流\n-优秀的跨部门沟通与推动能力\n-具备强结构化思考能力，能够把复杂问题拆解为可执行的方案\n-有海外投流推广、海外社群运营经验优先",
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"std_category_code": "B001",
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"std_taxonomy_version": "20261104"
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