职位详情

职位列表 链接有效 不适用(官网全量采集) official:kuaishou:30077

风控算法专家-【大模型方向】

未披露 · Beijing · 快手科技

主分类:搜索推荐与业务决策算法研发
算法与数据
来源 JD 数据(旧分类保留,当前主分类见上方)
{
    "schema_version": "via_ai_product_manager_jobs_v1",
    "data_type": "ai_product_manager_jobs",
    "job": {
        "job_title": "风控算法专家-【大模型方向】",
        "job_level": "专家",AI生成
        "work_category": "全职",AI生成
        "department": "D14356",
        "location": "Beijing",
        "work_mode": "未披露",AI生成
        "job_category": "J0011"AI生成
    },
    "company": {
        "company_name": "快手科技",
        "company_industry": "内容社区 / 直播 / 电商 / 人工智能",
        "company_size": "10000人以上",
        "company_website": "kuaishou.com",
        "company_description": "快手是内容社区与技术平台公司,业务覆盖短视频、直播、电商、本地生活与 AI 应用。"
    },
    "compensation": {
        "salary_range": {
            "min": "",
            "max": "",
            "currency": "未披露",
            "cycle": "未披露"
        },
        "benefits": "未披露"
    },
    "requirements": {
        "working_years": "",
        "degree": "未披露",
        "language": "未披露",AI生成
        "visa_support": "未披露",
        "responsibilities": "风控算法专家-【大模型方向】\n\n基础信息\n招聘类型:社招\n职位类别:J0011\n工作地点:Beijing\n所属部门:D14356\n发布时间:2026-03-31\n\n岗位职责\n1、识别违规内容、检测恶意行为、判研作弊手段、探索大模型在风控内容领域的应用;\n2、识别异常行为风险、设备风险、风险情报自动化巡检等、探索大模型在行为风险上的识别;\n3、跟踪大模型、风控对抗领域的前沿技术动态,对风控业务赋能,结合风控业务实际需求持续优化模型方案与应用策略。\n\n任职要求\n1、具备扎实的技术功底,对大模型技术、风控对抗领域有浓厚的技术热情与探索欲,愿意深耕风控与大模型结合的前沿方向;\n2、拥有风控对抗相关经验者优先,熟悉风控领域核心业务逻辑,了解内容风控、反作弊、设备风险、行为风控、蓝军对抗等风控日常工作流程与核心痛点;\n3、熟悉主流大模型的原理、应用开发与落地流程,具备算法研发、模型落地的基本能力;\n4、具备良好的问题分析与解决能力,对复杂风险场景有敏锐的洞察力,能够独立完成技术方案的设计、研发与验证;\n5、具备良好的沟通协作能力与团队意识,工作主动积极,有较强的自驱力与责任心。\n加分项:\n1、有大模型在风控、安全领域实际落地项目经验者优先;\n2、发表过风控或大模型相关技术论文、拥有相关专利者优先。",
        "requirements_text": "风控算法专家-【大模型方向】\n\n基础信息\n招聘类型:社招\n职位类别:J0011\n工作地点:Beijing\n所属部门:D14356\n发布时间:2026-03-31\n\n岗位职责\n1、识别违规内容、检测恶意行为、判研作弊手段、探索大模型在风控内容领域的应用;\n2、识别异常行为风险、设备风险、风险情报自动化巡检等、探索大模型在行为风险上的识别;\n3、跟踪大模型、风控对抗领域的前沿技术动态,对风控业务赋能,结合风控业务实际需求持续优化模型方案与应用策略。\n\n任职要求\n1、具备扎实的技术功底,对大模型技术、风控对抗领域有浓厚的技术热情与探索欲,愿意深耕风控与大模型结合的前沿方向;\n2、拥有风控对抗相关经验者优先,熟悉风控领域核心业务逻辑,了解内容风控、反作弊、设备风险、行为风控、蓝军对抗等风控日常工作流程与核心痛点;\n3、熟悉主流大模型的原理、应用开发与落地流程,具备算法研发、模型落地的基本能力;\n4、具备良好的问题分析与解决能力,对复杂风险场景有敏锐的洞察力,能够独立完成技术方案的设计、研发与验证;\n5、具备良好的沟通协作能力与团队意识,工作主动积极,有较强的自驱力与责任心。\n加分项:\n1、有大模型在风控、安全领域实际落地项目经验者优先;\n2、发表过风控或大模型相关技术论文、拥有相关专利者优先。",
        "skills": [AI生成
            "招聘",
            "大语言模型"
        ],
        "preferred_qualifications": "2、拥有风控对抗相关经验者优先,熟悉风控领域核心业务逻辑,了解内容风控、反作弊、设备风险、行为风控、蓝军对抗等风控日常工作流程与核心痛点;加分项:;1、有大模型在风控、安全领域实际落地项目经验者优先;2、发表过风控或大模型相关技术论文、拥有相关专利者优先",
        "job_highlights": "未披露"
    },
    "contact": {
        "recruiter_name": "未披露",
        "contact_methods": [
            {
                "type": "apply_link",
                "value": "https://zhaopin.kuaishou.cn/recruit/e/#/official/social/job-info/30077"
            }
        ]
    },
    "posting": {
        "posting_id": "30077",
        "post_date": "2026-03-31",
        "hire_time": "未披露",
        "update_date": "20260917",
        "job_url": "https://zhaopin.kuaishou.cn/recruit/e/#/official/social/job-info/30077"
    },
    "fulltext": "风控算法专家-【大模型方向】\n风控算法专家-【大模型方向】\n\n基础信息\n招聘类型:社招\n职位类别:J0011\n工作地点:Beijing\n所属部门:D14356\n发布时间:2026-03-31\n\n岗位职责\n1、识别违规内容、检测恶意行为、判研作弊手段、探索大模型在风控内容领域的应用;\n2、识别异常行为风险、设备风险、风险情报自动化巡检等、探索大模型在行为风险上的识别;\n3、跟踪大模型、风控对抗领域的前沿技术动态,对风控业务赋能,结合风控业务实际需求持续优化模型方案与应用策略。\n\n任职要求\n1、具备扎实的技术功底,对大模型技术、风控对抗领域有浓厚的技术热情与探索欲,愿意深耕风控与大模型结合的前沿方向;\n2、拥有风控对抗相关经验者优先,熟悉风控领域核心业务逻辑,了解内容风控、反作弊、设备风险、行为风控、蓝军对抗等风控日常工作流程与核心痛点;\n3、熟悉主流大模型的原理、应用开发与落地流程,具备算法研发、模型落地的基本能力;\n4、具备良好的问题分析与解决能力,对复杂风险场景有敏锐的洞察力,能够独立完成技术方案的设计、研发与验证;\n5、具备良好的沟通协作能力与团队意识,工作主动积极,有较强的自驱力与责任心。\n加分项:\n1、有大模型在风控、安全领域实际落地项目经验者优先;\n2、发表过风控或大模型相关技术论文、拥有相关专利者优先。\n风控算法专家-【大模型方向】\n\n基础信息\n招聘类型:社招\n职位类别:J0011\n工作地点:Beijing\n所属部门:D14356\n发布时间:2026-03-31\n\n岗位职责\n1、识别违规内容、检测恶意行为、判研作弊手段、探索大模型在风控内容领域的应用;\n2、识别异常行为风险、设备风险、风险情报自动化巡检等、探索大模型在行为风险上的识别;\n3、跟踪大模型、风控对抗领域的前沿技术动态,对风控业务赋能,结合风控业务实际需求持续优化模型方案与应用策略。\n\n任职要求\n1、具备扎实的技术功底,对大模型技术、风控对抗领域有浓厚的技术热情与探索欲,愿意深耕风控与大模型结合的前沿方向;\n2、拥有风控对抗相关经验者优先,熟悉风控领域核心业务逻辑,了解内容风控、反作弊、设备风险、行为风控、蓝军对抗等风控日常工作流程与核心痛点;\n3、熟悉主流大模型的原理、应用开发与落地流程,具备算法研发、模型落地的基本能力;\n4、具备良好的问题分析与解决能力,对复杂风险场景有敏锐的洞察力,能够独立完成技术方案的设计、研发与验证;\n5、具备良好的沟通协作能力与团队意识,工作主动积极,有较强的自驱力与责任心。\n加分项:\n1、有大模型在风控、安全领域实际落地项目经验者优先;\n2、发表过风控或大模型相关技术论文、拥有相关专利者优先。\n风控算法专家-【大模型方向】\n\n基础信息\n招聘类型:社招\n职位类别:J0011\n工作地点:Beijing\n所属部门:D14356\n发布时间:2026-03-31\n\n岗位职责\n1、识别违规内容、检测恶意行为、判研作弊手段、探索大模型在风控内容领域的应用;\n2、识别异常行为风险、设备风险、风险情报自动化巡检等、探索大模型在行为风险上的识别;\n3、跟踪大模型、风控对抗领域的前沿技术动态,对风控业务赋能,结合风控业务实际需求持续优化模型方案与应用策略。\n\n任职要求\n1、具备扎实的技术功底,对大模型技术、风控对抗领域有浓厚的技术热情与探索欲,愿意深耕风控与大模型结合的前沿方向;\n2、拥有风控对抗相关经验者优先,熟悉风控领域核心业务逻辑,了解内容风控、反作弊、设备风险、行为风控、蓝军对抗等风控日常工作流程与核心痛点;\n3、熟悉主流大模型的原理、应用开发与落地流程,具备算法研发、模型落地的基本能力;\n4、具备良好的问题分析与解决能力,对复杂风险场景有敏锐的洞察力,能够独立完成技术方案的设计、研发与验证;\n5、具备良好的沟通协作能力与团队意识,工作主动积极,有较强的自驱力与责任心。\n加分项:\n1、有大模型在风控、安全领域实际落地项目经验者优先;\n2、发表过风控或大模型相关技术论文、拥有相关专利者优先。",
    "standard_classification": {
        "std_category_code": "T011",
        "std_aux_codes": [],
        "std_category_status": null,
        "std_taxonomy_version": "20261104"
    }
}