主分类:招聘与人力资源
来源 JD 数据(旧分类保留,当前主分类见上方)
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"data_type": "ai_product_manager_jobs",
"job": {
"job_title": "招聘助理(游戏向)-派遣编制",
"job_level": "未披露",AI生成
"work_category": "合同工",AI生成
"department": "人力资源部",
"location": "杭州市",
"work_mode": "未披露",AI生成
"job_category": "职能支持"AI生成
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"company": {
"company_name": "网易",
"company_industry": "互联网 / 游戏 / 数字内容",
"company_size": "10000人以上",
"company_website": "netease.com",
"company_description": "网易提供互联网和游戏服务,并通过有道、网易云音乐、网易严选等业务提供学习、音乐及消费服务。"
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"compensation": {
"salary_range": {
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"currency": "未披露",
"cycle": "未披露"
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"benefits": "未披露"
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"requirements": {
"working_years": 1,
"degree": "本科",
"language": "未披露",AI生成
"visa_support": "未披露",
"responsibilities": "1. 协助公司游戏团队招聘需求的收集、分析和确认,并进行招聘计划的制定和执行;\n2. 根据公司招聘需求,制定招聘渠道和招聘方案,开展有效的招聘活动;\n3. 负责发布招聘信息,筛选简历,与候选人进行初步沟通,并安排面试;\n4. 维护和更新公司的招聘渠道和招聘网站,确保招聘信息的及时更新和有效传播;\n5. 对候选人进行面试评估,并根据公司要求进行面试反馈和评定;\n6. 协助招聘团队进行候选人的入职过程管理和安排工作;\n7. 定期汇报招聘进展和成果,持续改进招聘流程,提升招聘效果和质量。",
"requirements_text": "1. 有1-2年的实际招聘经验(有游戏行业最好);\n2. 具备比较强的Sourcing能力;\n3. 沟通表达清晰;抗压性强;务实、勤奋;",
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"沟通表达",
"招聘"
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"job_highlights": "未披露"
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"fulltext": "招聘助理(游戏向)-派遣编制\n职位描述\n1. 协助公司游戏团队招聘需求的收集、分析和确认,并进行招聘计划的制定和执行;\n2. 根据公司招聘需求,制定招聘渠道和招聘方案,开展有效的招聘活动;\n3. 负责发布招聘信息,筛选简历,与候选人进行初步沟通,并安排面试;\n4. 维护和更新公司的招聘渠道和招聘网站,确保招聘信息的及时更新和有效传播;\n5. 对候选人进行面试评估,并根据公司要求进行面试反馈和评定;\n6. 协助招聘团队进行候选人的入职过程管理和安排工作;\n7. 定期汇报招聘进展和成果,持续改进招聘流程,提升招聘效果和质量。\n\n职位要求\n1. 有1-2年的实际招聘经验(有游戏行业最好);\n2. 具备比较强的Sourcing能力;\n3. 沟通表达清晰;抗压性强;务实、勤奋;\n1. 协助公司游戏团队招聘需求的收集、分析和确认,并进行招聘计划的制定和执行;\n2. 根据公司招聘需求,制定招聘渠道和招聘方案,开展有效的招聘活动;\n3. 负责发布招聘信息,筛选简历,与候选人进行初步沟通,并安排面试;\n4. 维护和更新公司的招聘渠道和招聘网站,确保招聘信息的及时更新和有效传播;\n5. 对候选人进行面试评估,并根据公司要求进行面试反馈和评定;\n6. 协助招聘团队进行候选人的入职过程管理和安排工作;\n7. 定期汇报招聘进展和成果,持续改进招聘流程,提升招聘效果和质量。\n1. 有1-2年的实际招聘经验(有游戏行业最好);\n2. 具备比较强的Sourcing能力;\n3. 沟通表达清晰;抗压性强;务实、勤奋;",
"standard_classification": {
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