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职位列表 链接有效 不适用(官网全量采集) official:xiaomi:7387005272650989676

新零售品类运营

未披露 · 北京 · 小米集团

主分类:商家与商品运营
运营
来源 JD 数据(旧分类保留,当前主分类见上方)
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        "responsibilities": "1. 目标管理:品类目标分解,周别、月别、季度别跟进目标达成\n2. 产品管理:负责产品生命周期管理,对导入期、成长期、成熟期和退市期进行产品规划管理\n3. 销售管理:对国际米家品类销售持续赋能,结合市场环境变化和公司政策变化及时复盘调整打法,促进全年销售业务目标达成\n4. 市场洞察:(行业+竞品), 输出产品零售策略,监控产品生命周期内的销量情况,总结规律与打法 ",
        "requirements_text": "1. 对零售有很强的意愿,学习能力强,具有良好的合作精神及ownership\n2. 品类运营,GTM,海外销售经验优先\n3. 手机行业或消费类电子行业经验更佳\n4. 本科以上学历,英文流利,CET6以上,小语种加分\n5. 愿意接受全球外派",
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    "fulltext": "新零售品类运营\n职位描述\n1. 目标管理:品类目标分解,周别、月别、季度别跟进目标达成\n2. 产品管理:负责产品生命周期管理,对导入期、成长期、成熟期和退市期进行产品规划管理\n3. 销售管理:对国际米家品类销售持续赋能,结合市场环境变化和公司政策变化及时复盘调整打法,促进全年销售业务目标达成\n4. 市场洞察:(行业+竞品), 输出产品零售策略,监控产品生命周期内的销量情况,总结规律与打法 \n\n职位要求\n1. 对零售有很强的意愿,学习能力强,具有良好的合作精神及ownership\n2. 品类运营,GTM,海外销售经验优先\n3. 手机行业或消费类电子行业经验更佳\n4. 本科以上学历,英文流利,CET6以上,小语种加分\n5. 愿意接受全球外派\n1. 目标管理:品类目标分解,周别、月别、季度别跟进目标达成\n2. 产品管理:负责产品生命周期管理,对导入期、成长期、成熟期和退市期进行产品规划管理\n3. 销售管理:对国际米家品类销售持续赋能,结合市场环境变化和公司政策变化及时复盘调整打法,促进全年销售业务目标达成\n4. 市场洞察:(行业+竞品), 输出产品零售策略,监控产品生命周期内的销量情况,总结规律与打法 \n1. 对零售有很强的意愿,学习能力强,具有良好的合作精神及ownership\n2. 品类运营,GTM,海外销售经验优先\n3. 手机行业或消费类电子行业经验更佳\n4. 本科以上学历,英文流利,CET6以上,小语种加分\n5. 愿意接受全球外派",
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