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职位列表 链接有效 算法工程师 06a59ccf5c3f8f75

推荐算法

80-110K·16薪 · 香港 · 某国内知名互联网金融公司

JD数据
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        "work_mode": "混合办公",AI生成
        "job_category": "AI模型算法工程师"AI生成
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        "company_name": "某国内知名互联网金融公司",
        "company_industry": "互联网",
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        "degree": "本科",
        "language": "中英双语",AI生成
        "visa_support": "",
        "responsibilities": "",
        "requirements_text": "AI推荐算法\nWeb3加密货币\n核心职责\n- 驱动推荐系统升级 — 推动排序模型迭代,直接影响用户留存与交易转化两大核心业务指标\n- 打通⽤户理解 — 建⽴跨内容消费、功能使⽤、搜索三域的统一用户意图体系,使推荐系统真正理解⽤户\"在做什么\"而非\"点击了什么\"\n- 定义技术演进路线 — 制定从 Transformer 精排到生成式推荐(序列生成 + 偏好对齐)的中长期路线图并负责关键里程碑落地\n- 探索 Agent 新范式 — 将推荐与搜索能力接入 LLM Agent 框架,实现从被动推送到主动意图满足的产品升级\n任职要求\n- 工作背景 — 顶尖高校计算机 / 数学相关硕士及以上;8 年以上经验,5 年以上在推荐 / 搜索核心岗;有主导千万级 DAU 产品完整推荐链路的经历\n- 用户意图与画像(核心) — 有跨场景(内容 / 功能 / 搜索)统一意图表征设计经验,能融合实时行为信号与长期稳定偏好;理解画像分层体系(冷启动 → 兴趣探索 → 稳定偏好)并有策略落地经验\n- Transformer 与排序(核心) — 深度理解 Attention 在行为序列建模中的原理与局限(DIN / SIM / HSTU 演进逻辑),能针对工程约束提出独立方案;熟练掌握 Listwise 损失(ListMLE / Softmax Loss)与多候选联合建模\n- 多目标训练(核心) — 深度掌握 MMoE / PLE / ESMM 及多任务梯度冲突的识别与缓解;能从零设计复合损失函数体系,有打通离线指标与在线业务指标的完整方法论\n- 业务归因(核心) — 具备 Uplift Modeling 实战经验;熟练掌握 Position / Selection Bias 修正与预测概率 Calibration 体系建设\n- 生成式推荐(重要加分) — 理解 Semantic Tokenization(FSQ / RQ-VAE)与条件序列生成的范式价值;对 RLHF / DPO 在推荐场景的工程应用有实质性认知\n- 推荐搜索 Agent(重要加分) — 对 LLM Agent 框架(Tool Use / ReAct)有工程落地经验;能界定 Agent 与传统推荐的协作边界,有自然语言意图转结构化检索的系统设计经验\n- 工程 — 百亿参数级分布式训练;实时特征工程(Flink / Kafka)以及推理服务优化\n加分项\nRecSys / KDD 等顶会第一作者 | Bandit / RL 生产落地 | 金融 / 加密资产行业背景\n认证资质\n人力资源服务许可证",
        "skills": [AI生成
            "模型训练与算法优化",
            "数据分析与指标体系",
            "实验设计与A/B测试",
            "分布式/微服务系统设计",
            "业务理解与场景抽象"
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