主分类：经营策略运营
来源 JD 数据（旧分类保留，当前主分类见上方）
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"data_type": "ai_product_manager_jobs",
"job": {
"job_title": "商业产品运营（激励营销方向） - 抖音增长",
"job_level": "未披露",AI生成
"work_category": "全职",AI生成
"department": "未披露",
"location": "北京",
"work_mode": "未披露",AI生成
"job_category": "运营"AI生成
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"company": {
"company_name": "字节跳动",
"company_industry": "互联网 / 数字内容 / 电商",
"company_size": "10000人以上",
"company_website": "bytedance.com",
"company_description": "字节跳动提供内容创作、信息分发、电商和协作产品，旗下产品包括抖音、今日头条、TikTok和飞书。"
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"compensation": {
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"benefits": "未披露"
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"requirements": {
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"degree": "未披露",
"language": "未披露",AI生成
"visa_support": "未披露",
"responsibilities": "团队介绍：抖音增长团队（User Growth）负责抖音旗下产品的增长工作。我们帮助产品量身定做增长方案，并运用营销、产品、数据分析等方式达成业务增长目标。UG团队维护和优化一系列类似付费广告、裂变、导量等成熟的产品增长方案，并熟练将其应用到各种不同的业务中，推动业务增长；同时当发现新的增长机会时，我们也及时构建新的解决方案，帮助业务实现突破。加入 UG 团队，可以负责亿级用户产品的增长工作，掌握业界先进、第一手的增长实践。\n\n1、负责抖音系各端激励营销场景构建和策略优化，包括但不限于：金币任务体系、电商权益、新营销玩法等，持续探索新的激励模式；\n2、了解用户心理、熟悉营销策略，建设场景功能、设计数值策略、建设ROI体系，通过利益牵引，提升激励用户规模和参与度，长期贡献平台利润；\n3、理解不同端不同场景的多方诉求，建设激励生态，在用户、生态伙伴、客户、平台整体视角挖掘激励的价值，形成良性生态。",
"requirements_text": "1、2年以上商业模式相关工作经验，有某一商业模式（如广告、电商、生活服务）的深度设计和优化经验加分；\n2、良好的商业产品设计能力，对广告机制有全面了解，在产品形态、机制设计、行业策略任何一个方向有专业度，并了解其余方向的工作，有实践经验或者在各自领域内做出创新贡献者加分；\n3、良好的逻辑思维能力和机制/产品设计能力，善思辨，良好的跨团队沟通协作能力。",
"skills": [AI生成
"产品设计",
"逻辑思维"
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"preferred_qualifications": "1、2年以上商业模式相关工作经验，有某一商业模式（如广告、电商、生活服务）的深度设计和优化经验加分；2、良好的商业产品设计能力，对广告机制有全面了解，在产品形态、机制设计、行业策略任何一个方向有专业度，并了解其余方向的工作，有实践经验或者在各自领域内做出创新贡献者加分",
"job_highlights": "未披露"
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"contact": {
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"hire_time": "未披露",
"update_date": "20260917",
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"fulltext": "商业产品运营（激励营销方向） - 抖音增长\n职位描述\n团队介绍：抖音增长团队（User Growth）负责抖音旗下产品的增长工作。我们帮助产品量身定做增长方案，并运用营销、产品、数据分析等方式达成业务增长目标。UG团队维护和优化一系列类似付费广告、裂变、导量等成熟的产品增长方案，并熟练将其应用到各种不同的业务中，推动业务增长；同时当发现新的增长机会时，我们也及时构建新的解决方案，帮助业务实现突破。加入 UG 团队，可以负责亿级用户产品的增长工作，掌握业界先进、第一手的增长实践。\n\n1、负责抖音系各端激励营销场景构建和策略优化，包括但不限于：金币任务体系、电商权益、新营销玩法等，持续探索新的激励模式；\n2、了解用户心理、熟悉营销策略，建设场景功能、设计数值策略、建设ROI体系，通过利益牵引，提升激励用户规模和参与度，长期贡献平台利润；\n3、理解不同端不同场景的多方诉求，建设激励生态，在用户、生态伙伴、客户、平台整体视角挖掘激励的价值，形成良性生态。\n\n职位要求\n1、2年以上商业模式相关工作经验，有某一商业模式（如广告、电商、生活服务）的深度设计和优化经验加分；\n2、良好的商业产品设计能力，对广告机制有全面了解，在产品形态、机制设计、行业策略任何一个方向有专业度，并了解其余方向的工作，有实践经验或者在各自领域内做出创新贡献者加分；\n3、良好的逻辑思维能力和机制/产品设计能力，善思辨，良好的跨团队沟通协作能力。\n团队介绍：抖音增长团队（User Growth）负责抖音旗下产品的增长工作。我们帮助产品量身定做增长方案，并运用营销、产品、数据分析等方式达成业务增长目标。UG团队维护和优化一系列类似付费广告、裂变、导量等成熟的产品增长方案，并熟练将其应用到各种不同的业务中，推动业务增长；同时当发现新的增长机会时，我们也及时构建新的解决方案，帮助业务实现突破。加入 UG 团队，可以负责亿级用户产品的增长工作，掌握业界先进、第一手的增长实践。\n\n1、负责抖音系各端激励营销场景构建和策略优化，包括但不限于：金币任务体系、电商权益、新营销玩法等，持续探索新的激励模式；\n2、了解用户心理、熟悉营销策略，建设场景功能、设计数值策略、建设ROI体系，通过利益牵引，提升激励用户规模和参与度，长期贡献平台利润；\n3、理解不同端不同场景的多方诉求，建设激励生态，在用户、生态伙伴、客户、平台整体视角挖掘激励的价值，形成良性生态。\n1、2年以上商业模式相关工作经验，有某一商业模式（如广告、电商、生活服务）的深度设计和优化经验加分；\n2、良好的商业产品设计能力，对广告机制有全面了解，在产品形态、机制设计、行业策略任何一个方向有专业度，并了解其余方向的工作，有实践经验或者在各自领域内做出创新贡献者加分；\n3、良好的逻辑思维能力和机制/产品设计能力，善思辨，良好的跨团队沟通协作能力。",
"standard_classification": {
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