主分类:平台治理与风险运营
来源 JD 数据(旧分类保留,当前主分类见上方)
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"data_type": "ai_product_manager_jobs",
"job": {
"job_title": "标准运营负责人-CQC",
"job_level": "未披露",AI生成
"work_category": "全职",AI生成
"department": "未披露",
"location": "北京",
"work_mode": "未披露",AI生成
"job_category": "运营"AI生成
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"company": {
"company_name": "字节跳动",
"company_industry": "互联网 / 数字内容 / 电商",
"company_size": "10000人以上",
"company_website": "bytedance.com",
"company_description": "字节跳动提供内容创作、信息分发、电商和协作产品,旗下产品包括抖音、今日头条、TikTok和飞书。"
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"compensation": {
"salary_range": {
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"currency": "未披露",
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"benefits": "未披露"
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"requirements": {
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"degree": "未披露",
"language": "未披露",AI生成
"visa_support": "未披露",
"responsibilities": "1、负责制定各风险领域的平台规范,根据政策要求、舆情变化、用户反馈等因素,不断完善标准体系;\n2、定期对安全治理标准体系的适用性、有效性进行评估和数据分析,根据团队执行情况和平台生态情况设计优化方案,推动规则、策略、产品、流程等优化;\n3、统筹标准运营团队管理工作,负责团队搭建、人才梯队培养等管理动作,营造良好的团队氛围,关注团队健康发展。",
"requirements_text": "1、了解短剧/网文行业,有治理或平台质量/规则体系工作经验优先,能深刻理解平台风险质量/风控体系,熟悉网络舆论环境及管理尺度;\n2、有丰富的内外部协同经验,能理解各相关方诉求并有效推进项目进展;\n3、有较好的数据敏感度及分析能力;\n4、有团队管理经验,善于激发成员成长与保持团队良好氛围。",
"skills": [AI生成
"团队管理",
"分析能力"
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"preferred_qualifications": "1、了解短剧/网文行业,有治理或平台质量/规则体系工作经验优先,能深刻理解平台风险质量/风控体系,熟悉网络舆论环境及管理尺度",
"job_highlights": "未披露"
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"contact": {
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"contact_methods": [
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"posting": {
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"fulltext": "标准运营负责人-CQC\n职位描述\n1、负责制定各风险领域的平台规范,根据政策要求、舆情变化、用户反馈等因素,不断完善标准体系;\n2、定期对安全治理标准体系的适用性、有效性进行评估和数据分析,根据团队执行情况和平台生态情况设计优化方案,推动规则、策略、产品、流程等优化;\n3、统筹标准运营团队管理工作,负责团队搭建、人才梯队培养等管理动作,营造良好的团队氛围,关注团队健康发展。\n\n职位要求\n1、了解短剧/网文行业,有治理或平台质量/规则体系工作经验优先,能深刻理解平台风险质量/风控体系,熟悉网络舆论环境及管理尺度;\n2、有丰富的内外部协同经验,能理解各相关方诉求并有效推进项目进展;\n3、有较好的数据敏感度及分析能力;\n4、有团队管理经验,善于激发成员成长与保持团队良好氛围。\n1、负责制定各风险领域的平台规范,根据政策要求、舆情变化、用户反馈等因素,不断完善标准体系;\n2、定期对安全治理标准体系的适用性、有效性进行评估和数据分析,根据团队执行情况和平台生态情况设计优化方案,推动规则、策略、产品、流程等优化;\n3、统筹标准运营团队管理工作,负责团队搭建、人才梯队培养等管理动作,营造良好的团队氛围,关注团队健康发展。\n1、了解短剧/网文行业,有治理或平台质量/规则体系工作经验优先,能深刻理解平台风险质量/风控体系,熟悉网络舆论环境及管理尺度;\n2、有丰富的内外部协同经验,能理解各相关方诉求并有效推进项目进展;\n3、有较好的数据敏感度及分析能力;\n4、有团队管理经验,善于激发成员成长与保持团队良好氛围。",
"standard_classification": {
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