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简历初筛 #444

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请求 ID
1-6a69a80a-15a2cc-6c4061afca7a
状态
success
创建时间
2026-07-29 15:17:08
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2026-07-29 07:15:06
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444
请求 ID request_id
1-6a69a80a-15a2cc-6c4061afca7a
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2026-07-29 07:15:06
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招聘岗位:中级结构工程师-深圳 招聘类型:社招 工作地点:深圳-源政创业大厦 工作年限:3-5年 适用工作安排:大小周(早9晚9) 岗位类型:全职 期望薪资范围:16-25K 招聘人数:1 招聘紧急程度:普通 期望到岗日期:2026-07-31 岗位JD: 工作职责: 1.负责AI智能传感器产品整机的三维造型、产品分型和内部结构设计; 2.根据产品要求,制定规范的技术资料(如:BOM、3D图、2D图、产品规格书、产品技术标准等); 3.掌握常规传感产品、光学模组在安规、性能、耐久、功能、可靠性、稳定性等方面的测试要求; 4.熟练掌握CNC、塑胶模具结构及其主要部分作用,了解生产工艺特点,对生产的不良缺陷有一定认知;了解常用类材料的特性和场合应用; 5.根进新品持续完善,直至量产,并对量产后的工程变更进行监督和管理。 任职要求 1. 机械设计相关专业,本科以上学历; 2. 3年以上工作经验。 3. 具备传感器、消费电子、手机、机器人 、家电行业相关行业背景; 4. 熟悉新产品开发流程,参与过新产品的开发及量产; 5. 擅长塑胶结构设计或光学系统设计 6. 良好的沟通能力及优秀的协调能力;心态良好、逻辑思维清晰。 公司福利 1、办公室咖啡、小零食每日无限量供应; 2、核心团队来自清华大学,具备深厚的核心技术积累与产业经验; 3、公司业务快速健康增长,不烧钱; 4、团队扁平化管理,成员年轻化,团队氛围佳,给充分的施展空间 公司总部位于苏州,本岗位base【深圳】。 筛选标准: 目前条件放宽,接受非标自动化设备机械设计经验。 3C消费电子产品、安防影像类产品、仪器类(3D打印、医疗设备)经验优先,不要结构很简单的充电宝、电源、电子烟、汽车结构,或者是某一专门方向(散热、防水、包装)的人选。最好有产品0-1的经验。 岗位为中级工程师,30岁以下。高级工程师,35岁以下。 备注说明: 工作安排:大小周,打卡时间早9晚7,研发任务较多,普遍9点左右下班。 薪资安排:总包包含大小周周六加班工资,额外周末加班按双薪计算,工作日加班无加班费。 假期安排:统一五天带薪年假,转正后生效;春节一般提前放假1-2天;节假日和周末加班撞车时放假,按国家调休安排。
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JSON
{
    "summary": {
        "overall_match": "候选人具备5年3C消费电子(笔记本)NPI及结构开发经验,专业与学历符合要求,期望薪资低于预算,但简历未明确说明对大小周及高强度加班节奏的接受度,且仅有一段工作经历导致稳定性无法评估,整体证据不足以做出最终决策。",
        "key_strengths": [
            "5年3C消费电子(华硕笔记本)NPI转量产结构开发经验",
            "机械电子专业本科,符合学历与专业要求",
            "期望薪资15K低于岗位预算下限,薪资匹配度高"
        ],
        "key_concerns": [
            "未明确说明是否接受大小周及晚9下班的工作节奏",
            "仅有一段正式工作经历,稳定性无法有效评估",
            "当前在重庆\/泰国,需确认到深圳的到岗时间与搬迁意愿"
        ],
        "recommendation_summary": "候选人硬技能与薪资匹配度较好,但节奏匹配度和稳定性因信息缺失置信度为low,信息覆盖率55%且整体置信度49%均低于阈值,触发证据不足门控,建议pending补充信息。"
    },
    "jd_analysis": {
        "must_requirements": [
            "机械设计相关专业,本科以上学历",
            "3年以上工作经验",
            "具备传感器、消费电子、手机、机器人、家电行业相关行业背景",
            "熟悉新产品开发流程,参与过新产品的开发及量产",
            "擅长塑胶结构设计或光学系统设计"
        ],
        "preferred_requirements": [
            {
                "requirement": "3C消费电子产品、安防影像类产品、仪器类经验",
                "importance": "high"
            },
            {
                "requirement": "有产品0-1的经验",
                "importance": "medium"
            }
        ],
        "job_environment": {
            "city": "深圳",
            "work_mode": "大小周,早9晚7普遍9点下班",
            "pace": "研发任务较多,节奏较快",
            "company_stage": "业务快速健康增长,团队扁平化",
            "arrival_requirement": "2026-07-31"
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        "salary_range": {
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            "median_k": 20.5,
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        }
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    "hard_requirements_check": [
        {
            "requirement": "机械设计相关专业,本科以上学历",
            "status": "met",
            "evidence": "重庆文理学院 机械电子 本科"
        },
        {
            "requirement": "3年以上工作经验",
            "status": "met",
            "evidence": "2021.07至今,5年工作经验"
        },
        {
            "requirement": "具备传感器、消费电子等行业背景",
            "status": "partially_met",
            "evidence": "具备华硕笔记本(3C消费电子)经验,但无传感器经验"
        },
        {
            "requirement": "熟悉新产品开发流程,参与过开发及量产",
            "status": "met",
            "evidence": "5年华硕笔记本NPI转量产结构开发经验"
        },
        {
            "requirement": "擅长塑胶结构设计或光学系统设计",
            "status": "partially_met",
            "evidence": "有模具跟进经验,但未明确说明擅长塑胶或光学设计"
        }
    ],
    "dimensions": [
        {
            "name": "tech_power",
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            "confidence_level": "medium",
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            "score_breakdown": [
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                    "item": "中性基准",
                    "score_change": 50,
                    "evidence": "基准分"
                },
                {
                    "item": "核心要求-3C消费电子背景",
                    "score_change": 10,
                    "evidence": "5年华硕笔记本NPI结构开发经验,属于3C消费电子"
                },
                {
                    "item": "核心要求-塑胶\/光学设计",
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                    "evidence": "有模具跟进经验,部分满足塑胶结构设计要求"
                },
                {
                    "item": "加分项-3C经验",
                    "score_change": 5,
                    "evidence": "命中3C消费电子优先条件"
                },
                {
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                    "score_change": 3,
                    "evidence": "具备NPI转量产全流程经验"
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                {
                    "item": "项目证据",
                    "score_change": 10,
                    "evidence": "主导新产品试产,有降低量产不良率的明确结果"
                },
                {
                    "item": "经验深度",
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                    "evidence": "5年经验,超出3年要求2年"
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            ],
            "reason": "候选人具备5年3C消费电子NPI及结构开发经验,专业与学历符合要求,有明确的量产落地成果,但缺乏传感器及光学系统设计的直接证据,综合评定为medium置信度。"
        },
        {
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                }
            ],
            "reason": "候选人仅有一段正式工作经历(2021.07至今),无法计算历史任职均值,根据规则稳定性置信度设为low,不纳入综合分。"
        },
        {
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                    "score_change": 50,
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                },
                {
                    "item": "期望薪资低于预算下限",
                    "score_change": 35,
                    "evidence": "期望底薪15K,低于JD预算下限16K"
                }
            ],
            "reason": "候选人期望薪资15K明确低于岗位预算下限16-25K,薪资匹配度高,信息为直接提供,置信度为high。"
        },
        {
            "name": "pace_match",
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                {
                    "item": "地点匹配",
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                }
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            "reason": "候选人期望城市匹配,但未明确说明是否接受大小周及晚9下班的工作节奏,且未提供到岗时间,根据规则未提供接受意愿时置信度为low,不纳入综合分。"
        },
        {
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            "confidence_level": "high",
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                {
                    "item": "结构清晰度",
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                    "evidence": "模块划分清晰,阅读顺序合理"
                },
                {
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                {
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                    "evidence": "项目描述包含背景、个人动作和结果(如降低不良率)"
                },
                {
                    "item": "一致性",
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                }
            ],
            "reason": "简历结构清晰,字段完整,项目描述具备事实支撑,时间线一致,信息表达质量高,评分对象为简历文本,置信度为high。"
        }
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    "information_coverage": 0.55,
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            "evidence": "简历结构清晰,项目描述包含动作与结果"
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        "候选人未明确说明是否接受大小周及晚9下班的工作节奏",
        "候选人未提供明确的到岗时间",
        "候选人仅有一段正式工作经历,稳定性无法评估"
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