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#982
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产研
周远泽
2026-08-14T16:00:00.000Z
结构经理-深圳
1
全职
非常紧急
2026-09-29T16:00:00.000Z
工作职责:
1. 产品与技术决策:根据产品立项书,负责AI智能传感器整机结构方案的整体规划与关键决策,主导产品三维造型、分型设计及内部堆叠架构评审,确保设计方案的先进性、可靠性与可制造性。
2. 全流程研发管理:主导新产品从概念设计、手板验证、试产到量产导入的全流程结构开发,制定并管控项目各阶段的技术交付节点,协调内外部资源推动项目按期高质量落地。
3. 技术规范与标准化建设:建立并优化部门技术资料体系(包括BOM、3D/2D图档、产品规格书、技术标准等),推动设计规范化和标准化,提升团队整体输出效率。
4. 跨职能协同与供应商管理:与硬件、光学、算法、测试等团队紧密协作,统筹整机测试方案(安规、性能、耐久、可靠性等);主导与模具厂、CNC加工厂等外部供应商的技术对接,参与关键工艺评审及供应商技术能力评估。
5. 量产维护与变更管控:跟踪新品量产后的工程变更,主导重大异常问题的技术分析与闭环解决,持续推动产品降本增效及工艺优化。
6. 团队建设与人才培养:负责结构团队的人员招聘、任务分配、绩效评估与技术能力培养,营造积极进取、务实创新的团队文化,提升团队整体技术沉淀与作战能力。
任职要求:
教育背景:机械设计、材料成型、机电一体化等相关专业,本科及以上学历。
工作经验:8年以上消费电子/智能硬件/机器人/传感器/家电等行业结构设计经验,其中至少2年以上团队管理或项目主导经验,有完整主导2款以上量产产品的全流程经验。
技术功底:
1. 精通塑胶、金属、压铸等常见结构件的设计及工艺,对模具结构、注塑/CNC/表面处理等生产工艺有深刻理解,能预判并解决常见生产缺陷;
2. 具备塑胶结构设计或光学系统结构设计(镜头模组、光路固定等) 的深厚功底者优先;
熟悉传感器类产品的可靠性、防护等级(IP等级)、EMC、散热等结构相关测试标准及设计对策。
3. 管理能力:具备优秀的跨部门沟通协调能力与资源整合能力,逻辑清晰,能快速拆解复杂技术问题并给出有效决策;心态开放,善于激励和培养新人。
4. 职业素养:责任心强,具备创业心态,能适应快速迭代的产品开发节奏,对产品品质有极致追求。
公司亮点(加分项):
办公室咖啡、零食全天候无限量供应,轻松舒适的办公体验;
核心团队源自清华大学,拥有深厚的技术积累与产业视野,与大牛共事;
业务健康快速增长,自有造血能力强,不依赖外部烧钱,发展稳健;
扁平化管理,年轻化氛围,给予充分的决策空间和施展舞台,让每一份创造力都被看见。
工作地点:深圳·南山
期待有技术深度、有管理视野、有创业激情的你,加入我们,共同定义下一代智能感知产品的结构边界!
必须有团队管理经验
25-35K
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社招
深圳-源政创业大厦
5-10年
大小周(早9晚9)
通过
2026-08-14T16:00:00.000Z
待启动
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未完成
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结构
研发
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"overall_match": "候选人具备8年以上精密装备结构研发及全流程量产经验,技术底子扎实且职业稳定性极高,但缺乏明确的团队人员管理经验,且过往行业背景与消费电子\/智能硬件存在一定差异。",
"key_strengths": [
"具备完整的0-1产品全流程开发与规模量产落地经验,数据成果详实",
"单家公司任职超8年,内部职责持续进阶,职业稳定性极高"
],
"key_concerns": [
"JD明确要求团队管理经验,但简历仅体现项目主导与跨部门统筹,缺乏直接带团队证据",
"过往经验集中于精密测绘仪器,与消费电子\/智能硬件的塑胶\/压铸工艺场景存在差异",
"未说明是否接受深圳工作地点及大小周工作节奏"
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"recommendation_summary": "技术匹配度较高且稳定性极佳,综合分达标,但团队管理经验和行业工艺匹配度需进一步面试核实,建议推进面试。"
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"jd_requirement": "8年以上消费电子\/智能硬件等行业结构设计经验,精通塑胶\/金属\/压铸等工艺,具备2年以上团队管理或项目主导经验,完整主导2款以上量产产品。",
"resume_fulfillment": "具备8年以上精密装备结构设计及20+款产品量产经验,近1年主导3款新品0-1落地。但过往行业为精密测绘仪器,未明确体现消费电子常见的塑胶\/压铸工艺经验,且缺乏直接的团队人员管理证据,仅有项目主导经验。"
},
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"jd_requirement": "未明确说明,默认期望候选人具备稳定的职业表现。",
"resume_fulfillment": "2018年7月至今在同一家公司任职超8年,期间经历从结构设计到生产工艺再到全流程项目管理的内部纵向进阶,稳定性极佳。"
},
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"resume_fulfillment": "候选人未提供期望薪资,信息缺失。"
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"jd_requirement": "深圳·南山,大小周(早9晚9)。",
"resume_fulfillment": "候选人未说明当前所在城市,也未说明是否接受深圳异地办公及大小周、早9晚9的工作节奏,信息缺失。"
},
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"jd_requirement": "此项为简历信息表达质量评估,JD无直接要求。",
"resume_fulfillment": "简历模块清晰,逻辑严密,工作经历详细阐述了背景、个人动作与量化结果(如良率提升至99.5%),时间线一致,呈现质量极高。"
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