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    "basic_info": {
        "name": "林先生",
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        "birth_date": null,
        "location": "东莞",
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            "degree": "本科",
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        "expected_city": "东莞",
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        "业务开发",
        "经营管理",
        "工业自动化销售",
        "机器视觉",
        "大客户销售",
        "团队赋能",
        "销售培训",
        "跨部门沟通",
        "招聘与人才管理",
        "飞书销售管理",
        "营销政策制定",
        "产品分析",
        "组织架构搭建",
        "信息化推进",
        "pingcode",
        "柠檬云系统",
        "项目管理",
        "市场调研",
        "资产运营",
        "招投标",
        "合同管理",
        "盈亏预测"
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    "work_experience": [
        {
            "company": "东莞中科迪宏人工智能科技有限公司",
            "position": "销售经理",
            "duration": "2026\/02-2026\/07",
            "description": "内容:\n1.开拓非领益系aoi整机客户，重点跟进热管理，汽车和白电三个行业，主导大客户二部开发工作\n2.梳理公司销售流程和输出指导文件\n3.外拓东莞公司非标渠道合作商，完善公司供应商体系\n业绩:\n1.成功引入美的，一汽两家头部大客户，最高订单金额88w\n2.中小客户新增3家，业绩合计145w\n3.非标机构合作商导入两家"
        },
        {
            "company": "浙江匠选科技有限公司东莞分公司",
            "position": "销售主管",
            "duration": "2024\/11-2025\/10",
            "description": "内容:\n1.全面负责东莞公司销售培训和指导工作\n2.每月完成个人相应指标\n3.跨部门沟通和协调，参与分公司体系化工作\n4.招聘和人才管理考核，每月培训\n业绩:\n1.25年度1-10月个人业绩298万，超额完成公司指标，单月最高业绩33.8\n2.带队培训14人，孵化组长两位，团队业绩1400w\n3.公司发展：完成小组机制落地实行、完成飞书销售管理工具落地、完成销售团队定责定岗\n4.个人突出表现：开发渠道客户10家销售金额合计68W、开发美的项目成功导入美的供应商库、大客户开发共5家单项目最高68W"
        },
        {
            "company": "广东华瓴测控技术有限公司",
            "position": "高级经理",
            "duration": "2022\/04-2024\/10",
            "description": "1.业务拓展：年度销售目标的制定，包括不限于营销政策，提成制度，产品分析；组建3人业务团队，团队业绩760万，个人业绩280万；重点突破大客户一家，航空航天类。\n2.运营管理：从0到1搭建公司组织架构和框架，发布公司运营体系文件包括不限于采购，人事，绩效，员工手册界面文件，公司运转流程图等。主导公司信息化推进工作，完成pingcode上线，柠檬云系统上线等工作。\n3.项目管理：负责公司月均20个项目管理，新客户导入期组建项目团队，跟踪新设备的运作过程，满足客户的需求，出厂后关注客户的满意度提升并持续改进；协调或主导解决项目运作过程中的异常，控制风险。"
        },
        {
            "company": "广州中泰物业服务有限公司",
            "position": "业务部门经理",
            "duration": "2020\/10-2022\/12",
            "description": "1、拟定多种经营的市场调研方案\/计划以及市场调研项目\n2、收集市场情报及行业政策与信息，草拟调研报告\n3、完善多种经营管理方案、服务质量标准及其控制方案，落实执行经营管理工作\n4、负责统筹各项目多种经营工作，协助各项目完成多种经营指标，并确保公司整体多种经营指标完成\n5、负责主动开发多种经营合作业态及供应商并做好日常关系维护，建立并及时更新供应商台账\n6、负责社区资源梳理、整合利用，推动加快资产运营服务的建立与完善\n7、超额完成年度考核指标，业绩连续两年符合增长率超过30%"
        },
        {
            "company": "保利物业发展股份有限公司粤湾公司",
            "position": "销售经理",
            "duration": "2018\/10-2020\/06",
            "description": "1、2019年经营业务共完成2052万收入（不含税），完成总部下发挑战值目标，同比增长1241%\n2、负责区域内10个城市项目现场考察、商家进驻和协调地产等工作\n3、策划及开展相应的业主见面会活动，2018年6月成功举办保利系统内第一场业主见面会\n4、参与制定单个项目的业务广告宣传制作\n5、在公司授权的范围内进行业务洽谈，与合作方建立并保持正常稳定的关系，保证业务良好开展，全年洽谈商家500家以上\n6、指导业务专员进行资料档案的建立及整理\n7、完成各项款项进出所涉及的各种借款单、报销单，作好催款等后续工作\n8、指导与拟写业务开展日常内外工作往来合同及函件，并进行招投标工作\n9、制定业务开展中的工作规范、行为准则"
        },
        {
            "company": "保利物业发展股份有限公司粤湾公司",
            "position": "市场营销策划",
            "duration": "2017\/05-2018\/10",
            "description": "1、在部门经理的领导下，全面计划、安排、开展多种经营业务相关工作，业务包括美居，场地，传媒和商品销售等多种经营工作，协助部门经理制定部门总体发展计划以及战略目标\n2、协调与其他部门、各项目特别是财务管理部的沟通合作关系，并推动业务在各项目的落地实施\n3、制定各项业务开展中的工作规范、行为准则，完成各项目指标分解工作\n4、了解业主多方面信息，尽可能提供覆盖业主各种需求，接受并反馈信息\n5、对于突发事件的协调处理，解决业主对于供应商及流程的疑问与投诉\n6、协助外拓工作，协助制作盈亏预测表和标书\n7、执行和配合部门经理其他的各项工作\n8、负责总部养老区域落地工作\n9、负责分公司、物管处经营服务业务管理制度、业务流程、业务合同、实施方案的拟定、管理\n10、负责制定经营服务业务的年度工作计划并予以实施\n11、完成公司经营合同标准化，生成合同模板"
        }
    ],
    "project_experience": [
        {
            "name": "美的供应商导入项目",
            "role": "项目负责人\/销售",
            "duration": "2024\/11-2025\/10",
            "description": "开发美的项目，成功导入美的供应商库，单项目最高金额达68W。"
        },
        {
            "name": "公司信息化推进项目",
            "role": "主导者",
            "duration": "2022\/04-2024\/10",
            "description": "主导公司信息化推进工作，完成pingcode上线，柠檬云系统上线等工作，提升公司运营管理效率。"
        },
        {
            "name": "业主见面会活动策划项目",
            "role": "策划\/负责人",
            "duration": "2018\/06-2018\/06",
            "description": "策划及开展相应的业主见面会活动，2018年6月成功举办保利系统内第一场业主见面会，提升客户满意度与社区活跃度。"
        }
    ],
    "certifications": [],
    "self_evaluation": "本人吃苦耐劳，兢兢业业，头脑灵活，进取心强，从事业务开发和经营工作已有九年经验，既往经营管理类工作有不错的业绩和一定的处理手段，同时社会经营资源较为丰富，独立开拓和业务创新能力强。拥有四年以上工业自动化（机器视觉）销售和一定管理经验。针对不同项目情况，能兼顾项目现有资源及客户需求做各类新业务开发，同时业务风控管理意识强，事务管理过程中有计划性，汇报能力和沟通能力强，擅长团队合作。具备独立自主开发能力和大客户销售技巧，团队赋能能力强。"
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